Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Какие особенности трудоустройства инвалида?
Хочу взять на роботу глухонемого сотрудника на должность электромонтажника. Оформить планирую на год (срочный договор), а далее продление. Какие особенности для работодателя имеет такое трудоустройство в отличии от обычного работника? Есть ли подводные камни (с увольнением, выплатами, какими либо его правами о которых я не знаю и тд.)? Есть ли различия в досрочном расторжении договора в сравнении с обычным работником?
Добрый день!
Инвалидам устанавливается соеращенная продолжительность рабочего времени в соответствии с медицинским заключением.
Основные особенности условий труда инвалидов приведены в ст. 23 Федерального закона «О социальной защите инвалидов в Российской Федерации» от 24.11.1995 N 181-ФЗ
Статья 23. Условия труда инвалидов
Кроме того, Согласно ч. 2 ст. 128 ТК РФ
Работодатель обязан на основании письменного заявления работника предоставить отпуск без сохранения заработной платы:
работающим инвалидам — до 60 календарных дней в году
А вопрос выплат или доплат имеет какие-либо различия?