Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Имею ли право отказаться, и что для этого нужно?
На частном предприятии обязуют всех сменить банк по картам. Я не хочу менять свой банк. Имею ли право отказаться,и что для этого нужно?
Здравствуйте, Светлана.
В соответствии с частью 3 статьи 136 Трудового кодекса Российской Федерации (ТК РФ) заработная плата выплачивается работнику переводится в кредитную организацию, указанную в заявлении работника.
Отсюда следует, что выбор кредитной организации (банка) является правом работника.
На основании ч.2 ст.22 ТК РФ работодатель обязан соблюдать трудовое законодательство и иные нормативные правовые акты, содержащие нормы трудового права.
Работодатель не имеет права принуждать работника к смене кредитной организации (банка).
Рекомендую разъяснить работодателю, что в случае нарушения им трудового законодательства Вы будете вынуждены обратиться с соответствующим заявлением (о понуждении сменить кредитную организацию) в государственную инспекцию труда (ГИТ) Вашего региона. ГИТ проведет проверку и выдаст предписание об устранении нарушений, а также накажет работодателя в соответствии со ст.5.27 Кодекса РФ об административных правонарушениях.
Дополнительно хочу обратить особое внимание на необходимость тщательной подготовки заявления в ГИТ, т.к. на основании ч.5 ст.11 Федерального закона от 02.05.2006 № 59-ФЗ «О порядке рассмотрения обращений граждан РФ» в случае, если в письменном обращении гражданина содержится вопрос, на который ему давался письменный ответ по существу в связи с ранее направляемым обращением, и при этом в обращении не приводятся новые доводы или обстоятельства, руководитель государственного органа вправе принять решение о безосновательности очередного обращения и прекращении переписки с гражданином по данному вопросу.
Иными словами, по одному вопросу Вы можете обратиться только один раз и заявление в ГИТ должно быть мотивированным, основанным на нормах права и содержать обоснованные выводы о нарушениях работодателем трудового законодательства во избежание отказа в проведении внеплановой проверки и восстановления Ваших трудовых прав.
С уважением.
Светлана, добрый день! Да, конечно, можете. Зачастую к этому обязывают, но это не правомерно со стороны работодателя. Если Вас уже перевели, Вы можете написать заявление на имя генерального директора на смену банка