Здравствуйте, я нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 3х лет, через 1,5 месяца, мне нужно выходить на работу, а предприятие закрыто! Медицинская и трудовая книжка находится на предприятии. Как мне решить данную проблему? Как действовать, куда обращаться?
Здравствуйте, Яна! Не совсем ясно что значит «закрытие» преипдриятия? Если оно ликвидировано, то вслучае ликвидации организации трудовые договоры с работниками расторгаются в соответствии с п. 1 ч. 1 ст. 81 ТК РФ. При ликвидации организации могут быть уволены все работники, в том числе женщины, имеющие детей в возрасте до трех лет (часть четвертая ст. 261 ТК РФ), и находящиеся в отпуске по уходу за ребёнком.
Если есть правопреемник, то все доеумента передаются правопреемнику
