Что делать, если работодатель угрожает подать в суд по факту кражи?
Здравствуйте,работала не официально перед отпуском взяла деньги за последующие смены,но гасился конфликт с руководителем и пришлось уйти.теперь руководитель грозит подавать в суд и уверяет что я у него что-то украла.Как быть в такой ситуации.ни договора ,ни документа об материальной ответственности не подписывали.
нужно искать компромисс и уважительную причину для увольнения,-ухода.Он нарушил также ваши права не оформив трудовой договор, поэтому не думаю что он решит что то обнародовать, больше игра нервов