Как быть, если на работе требуют возвращение заработной платы в тройном размере?

Здравствуйте! Мой муж устраивался в полицию работать, в нашем городке мест не было, которые соответствовали его медицинскому заключению, и образованию (нет высшего образования), место нашлось в соседнем городе. Его вызвали на собеседование, велели привезти пакет документов, что и было сделано. На собеседовании он предоставил диплом о получении среднего образования, и на вопросы о наличии высшего образования отвечал что не учился. Начальник отдела кадров говорит что все хорошо, вы нам подходите. в итоге его берут на работу, на офицерскую должность - Специалист группы тылового обеспечения. Он два месяца стажировался, после чего ему сказали что он подходит и его берут официально. Месяц он работает официально на этой должности, а затем выясняется что он не годится для этой должности так как у него нет высшего образования (хотя при собеседовании были предоставлены документы и проговорено что его нет). Теперь ему предъявляют что он находился на этой должности незаконно, запугивают какими то проверками служебными. Мой супруг написал заявление по собственному желанию, так как работать там теперь невозможно. Начальник отдела кадров теперь говорит что он должен вернуть деньги (зарплату) за три месяца в двукратном размере, так как получал их якобы незаконно (хотя он работал и выполнял свои обязанности на той должности на которую они же его взяли). Имеют ли они право на взимание этих денег?