Здравствуйте . Нахожусь в декрете , ребёнку 5 месяцев скоро будет , работодатель заставляет уволиться и не принимает заявление на ежемесячное пособие по уходу за ребёнком до 1,5 лет . Что делать? Куда идти ?
Здравствуйте, Екатерина.
Беременные женщины — одна из самых защищенных Законом категорий работников в трудовых отношениях.
Увольняться Вам ни в коем случае не стоит. Если Вы уведомили работодателя о беременности и предоставили справку об этом, то и уволить Вас тоже не смогут.
Направить же любой документ работодателю Вы можете заказным письмом с описью о вложении и уведомлением о вручении(приготовьте сопроводительное письмо). На руках у Вас останется квитанция об отправке и опись о вложении. В течение 5 дней работодатель получит документы.
В случае дальнейших нарушений Ваших прав пишите жалобу в инспекцию по труду.
