Екатерина!
Трудовой Кодекс РФ предоставляет работнику право уволиться по собственному желанию, об этом сказано в статье 80 ТК РФ, надо только отработать 2 недели после подачи заявления. В этой же статье сказано, что может быть, если заявление не удовлетворяют:
По истечении срока предупреждения об увольнении работник имеет право прекратить работу. В последний день работы работодатель обязан выдать работнику трудовую книжку, другие документы, связанные с работой, по письменному заявлению работника и произвести с ним окончательный расчет.
Если по истечении срока предупреждения об увольнении трудовой договор не был расторгнут и работник не настаивает на увольнении, то действие трудового договора продолжается.
Так что не хотите больше работать и прошло 2 недели с момента подачи заявления на увольнение — можете не выходить на работу, администрация не вправе удерживать Вас.
Если Вам необходима дополнительная консультация либо помощь в составлении письменных документов, можете обратиться в мой чат, по правилам сайта услуги в чате платные.
Всего доброго!