Добрый день, Диана.
Во-первых Вы можете выбрать банк обслуживания по своему усмотрению, а не тот что Вам навязывает бухгалтерия.
ТК РФ Статья 136. Порядок, место и сроки выплаты заработной платы
Заработная плата выплачивается работнику, как правило, в месте выполнения им работы либо переводится в кредитную организацию, указанную в заявлении работника, на условиях, определенных коллективным договором или трудовым договором. Работник вправе заменить кредитную организацию, в которую должна быть переведена заработная плата, сообщив в письменной форме работодателю об изменении реквизитов для перевода заработной платы не позднее чем за пятнадцать календарных дней до дня выплаты заработной платы.
Банк может будет блокировать деньги, но при условии, что такое прописано в договоре. Иначе это самоуправство.
А уволить по этой причине Вас ни как не могут. Все основания для увольнения прописаны в ст. 81 ТК РФ.
Ну и принудить уволиться по собственному тоже не могут.
Спасибо за ответ! я говорила работодателю о том, что можно переводить деньги на другую ( мою ) карту, но он отказался. Сказали, что бы подумала, з/п у них только на один банк начисляют и все. Либо так, либо не примут на работу…