8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Опишите ситуацию — юрист подскажет, что делать дальше.

Как в данном случае мне правильно взять дни отпуска?

Добрый день!

Я работаю на предприятии с 9 апреля 2018 года. Планировали отпуск всем отделом в начале года, часть, которая должна быть 14 дней выбрала на 03.06.2019 года. Но перед отпуском заболела и ушла на больничный, и больничный закрыли уже когда я была в отпуске (06.06.2019) , продлить отпуск мне не предложили. И получилось,что я не отгуляла положенные 14 дней из 28. На сегодняшний день у меня отметался плановый отпуск 5 дней на 18 ноября и плюс 3 дня с того отпуска, где больничный перекрыл. Но отдел кадров заставляет брать авансом дни из следующего года, чтоб отгулять 14 дней, иначе не отпускают. Что делать в данной ситуации? Если мне не нужны 14 дней в ноябре и авансом брать не хочу

Показать полностью
, Алина, г. Москва

Здравствуйте, Алина! Во-первых, вас никто не имеет права принуждать разделять отпуск на части, так как согласно ст.125 ТК РФ, разделение отпуска на части возможно только по соглашения работника и работодателя —

По соглашению между работником и работодателем ежегодный оплачиваемый отпуск может быть разделен на части

В-вторых, согласно ст. 115 ТК РФ, длительность отпуска составляет 28 календарных дней, начиная с вашего первого рабочего года.Второй рабочий год у вас начался с 10 апреля 2019 года, и в настоящее время вы имеете право на 42 дня отпуска. А делить их или не делить- решайте по соглашению, принуждать вас никто не имеет права

1
0
1
0

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.

Порядок предоставления отпуска описан в ст.124 ТК РФ. Каждый сотрудник вправе получить 28 дней отпуска за каждый отработанный год, если они не использованы в срок, то переносятся на следующий год.Одной из причин перенесения дней отпуска-больничный. Наступление временной нетрудоспособности в период ежегодного очередного отпуска дает право на перенесение или продление отдыха. Работник сам должен решить, каким именно правом он хочет воспользоваться — перенести отдых или продлить его на число больничных дней. Вам необходимо написать официальное заявление, переносе дней отпуска с прошлого года.

1
0
1
0
Похожие вопросы
Здравствуйте, хотел взять академический отпуск в колледже по причине финансовых проблем
Здравствуйте, хотел взять академический отпуск в колледже по причине финансовых проблем. У меня долги денежные, мама в банкротстве, не могу совмещать учебу с работой. (Могу подтвердить документально все). Но в колледже мне сказали, что в данный момент могут выдавать только академ по состоянию здоровья, якобы у них положение какое то
, вопрос №4973072, Максим, г. Москва

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Какое наказание грозит в данном случае?
Добрый день. Я Военнослужащий контрактной службы. Объявлен был СОЧ, не вышел из отпуска во время. Сам явился в комендатуру спустя 24 дня после окончания отпуска. Назначено ввк, ст 337! Какое наказание грозит в данном случае?
, вопрос №4971148, Антон, г. Краснодар

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Положена ли компенсация за неиспользованные 28 дней отпуска при увольнении?
Добрый день! Остаток отпуска 28 дней, при увольнении сразу после основного отпуска, положена ли мне компенсация за 28 дней отпуска, которого я не отгуояла? И если отпуск до 27 числа, когла лучше уволиться 27 или с 1 числа
, вопрос №4970138, Наталья, г. Москва

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Что делать, если перевозчику предъявляют претензию о недоставке груза?
Нам вменяют недоставку груза. 29 апреля на АТИ, в устной форме от частного лица, взял перевозку на доставку груза с Евпатория Крым в Московскую область, оплата наличкой на выгрузке. Груз кабель 8 грузовых мест. Данные передал на эл. почту заказчика, он мне прислал адрес погрузки. Заявку не оформляли, он заверил что его клиенту не нужны документы, что от отправителя он все получит по эдо и что груз уже продан. 30 апреля водитель загрузил груз, ему выдали товарную накладную, в котором был указан получатель ООО из Казани, который перепродал груз в Московскую область. И просил ускориться в пути, что срочно нужен данный груз. В пути он звонил водителю и прислал ему адрес выгрузки в Московской области, где 3 мая рассчитались за перевозку и забрали груз, а так как наша машина не смогла заехать на место выгрузки, вывезли за 3 ходки путем перегруза в газели. А 5 мая водителю поступил звонок с вопросом вы где? вы везете нам кабель, когда будете на выгрузке? Водитель проинформировал все как было, что груз выгружен. После просьбы "этого получателя" чтобы машина не была подана в розыск, водитель подал заявление в дежурную часть МВД по району где была произведена выгрузка. А 7 мая уже на имя водителя была выставлена претензия на возмещение ущерба в связи с утратой груза. Что нам предпринимать в данном случае?
, вопрос №4969743, Николай, г. Балтийск

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Могу ли я взять все 61 дней отпуска авансом с июля 26г, учитывая что я беременна, плюс у меня 19 дней отпуска за это год осталось
Здравствуйте. Я работаю с 01.07.2024 года. В октябре 26г,у меня планируется больничный по беременности и родам. Я работаю на севере и отпуск у меня 61 день. Третий рабочий год начинается у меня 02.07.26. Могу ли я взять все 61 дней отпуска авансом с июля 26г, учитывая что я беременна, плюс у меня 19 дней отпуска за это год осталось. Хочется разом взять все дни.
, вопрос №4963742, Виктория, г. Белогорск

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Дата обновления страницы 18.09.2019