Здравствуйте,работаю на заводе.В сортировки плитки,меня переводят на глазуровки плитки в другой цех,так как нужны там люди.Имеют ли они право без моего согласия это сделать?
Добрый день!
Согласно Трудовому кодексу РФ перевод на другую работу — постоянное или временное изменение трудовой функции работника и(или) структурного подразделения, в котором работает работник, при продолжении работы у того же работодателя допускается только с письменного согласия работника, за исключением случаев если перевод не вызван чрезвычайными происшествиями, простоем, необходимостью предотвращения уничтожения или порчи имущества и др. случаях, предусмотренных частями 2 и 3 статьи 72.2 ТК РФ
