8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Нужно ли подписывать соглашение о возмещении средств за обучение при увольнении?

Здравствуйте, вчера написала заявление об увольнении (был ученич и труд договор, его не отработала) , когда я написала заявление и собрала подписи руководителей мне в отделе кадров дали какое то соглашение о том что я обязуюсь в течение пяти дней выплатить сумму ( размер суммы не указан при этом в соглашении, мне сказали что сумма будет известна только в день увольнения) .

могу ли я не подписывать это соглашение? и что мне за это будет? или обязательно его подписание? ведь в договоре ученическом и так прописано про сроки выплаты, я вчера отказалась подписать, и сегодня мне позвонили и сказали что если не приеду и не подпишу то мое заявление об увольнении отзовут обратно.

соглашение прилагаю

Показать полностью
  • 4bnGF6CWgbY (1)
    .jpg
, vladislava, г. Москва
Александр Беседин
Александр Беседин
Юрист, г. Санкт-Петербург

Здравствуйте, в п.4. данного соглашения присутствует ссылка на пункты ученического договора, нужны пункты указанные в соглашении, и желательно раздел ответственность сторон, можете прикрепить или например свои данные заштриховать, мне надо ознакомиться.

0
0
0
0
Дата обновления страницы 31.07.2019