Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Что предпринять, если я не могу уволиться с должности гендиректора?
Добрый вечер! я в должности гендиректора,не могу уволиться с октября 2018 года,единственный учредитель не хочет брать на себя полномочия директора,а нового до сих пор не нанял.Фирма без сотрудников,все уволились еще в прошлом году.Вопрос;кая я могу снять с себя полномочия?
Здравствуйте Елена.
Если Вы работаете и были приняты по трудовому договору, направляете на адрес учредителя заявление об увольнении по собственному желанию, на руках должно быть подтверждение его подачи и получения учредителем.
Ждете две недели после чего в силу закона считаетесь уволенной, а если работодатель не оформил увольнение по закону, то он нарушил Трудовое законодательство и ему может грозить административная ответственность.
ТК РФ Статья 80. Расторжение трудового договора по инициативе работника (по собственному желанию)
Путеводители по кадровым вопросам и трудовым спорам. Вопросы применения ст. 80 ТК РФ
Работник имеет право расторгнуть трудовой договор, предупредив об этом работодателя в письменной форме не позднее чем за две недели, если иной срок не установлен настоящим Кодексом или иным федеральным законом. Течение указанного срока начинается на следующий день после получения работодателем заявления работника об увольнении.