8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
900 ₽
Вопрос решен

Контрольная закупка в отеле

Здравствуйте

У меня частный дом... сдаю 6 комнат.

Бизнес меньше года... работаю только 5 мес. в году и в этом году сдала 3 ндфл декларацию в налоговую.

Ситуация..4 дня назад была налоговая с проверкой. Все что надо было предоставила... это договора о предоставлении гостинич. услуг которые подписывает каждый клиент при заселении.

2 дня позже.. я сама в отьезде и не присутствовала... была контрольная закупка...комнату посмотрели но не заселялись.

На след.день пришли из прокуратуры...показали раб. удостоверение..Основание не показали...Зашли в дом ..писали показания... мой работник отказался их подписывать. Пригласили понятых для освидетельствования отказа подписи.

Работник помогает безвозмездно в основном работаю сама.

Все было без хозяина дома то есть меня.

Вопрос... легально ли раб. прокуратуры зашли в мой дом?

Как вести себя мне дальше?

Какие в моей ситуации есть сильные и слабые стороны?

Линда

Показать полностью
, linda, г. Москва
Владимир Балашов
Владимир Балашов
Юрист, г. Москва
рейтинг 9.7
Эксперт

Здравствуйте

Вопрос… легально ли раб. прокуратуры зашли в мой дом?

linda

правомерно

Статья 22. Полномочия прокурора

1. Прокурор при осуществлении возложенных на него функций вправе:
по предъявлении служебного удостоверения беспрепятственно входить на территории и в помещения органов, указанных в пункте 1 статьи 21 настоящего Федерального закона, иметь доступ к их документам и материалам, проверять исполнение законов в связи с поступившей в органы прокуратуры информацией о фактах нарушения закона;

Федеральный закон от 17.01.1992 N 2202-1
«О прокуратуре Российской Федерации»

потому что говорим не о жилье просто- а именно о месте оказания услуг.

Как вести себя мне дальше?

Какие в моей ситуации есть сильные и слабые стороны?

linda

надо видеть что они составили за документы- что там написали, иначе детально советовать невозможно

Работник помогает безвозмездно в основном работаю сама.

linda

тут возможен вариант, что в это никто не поверит и вас оштрафуют за не оформление работника по тк (трудовой договор, трудовая книжка)- по ст 5.27 коап

0
0
0
0
Андрей Власов
Андрей Власов
Юрист, г. Апатиты
Эксперт

Лидия, добрый вечер! Согласно ст. 22 Федерального закона от 17.01.1992 N 2202-1«О прокуратуре Российской Федерации»

1. Прокурор при осуществлении возложенных на него функций вправе:по предъявлении служебного удостоверения беспрепятственно входить на территории и в помещения органов, указанных в пункте 1 статьи 21 настоящего Федерального закона, иметь доступ к их документам и материалам, проверять исполнение законов в связи с поступившей в органы прокуратуры информацией о фактах нарушения закона;

У Вас может иметь место нарушение сразу нескольких законов, во-первых нецелевое использование земельного участка если это земли ИЖС, во-вторых незаконное предпринимательство если не зарегистрированы в качестве ИП, факт уплаты налогов при этом не имеет значения, это отдельный вопрос, в том числе, например с НДС. В целом чтобы выработать линию защиты надо смотреть что в итоге прокуратура Вам предъявит по результатам данной проверки

0
0
0
0
Алексей Максименко
Алексей Максименко
Юрист, г. Москва
рейтинг 8.9
Эксперт

Здравствуйте, Линда.

Добавлю такой момент.

Зашли в дом… писали показания… мой работник отказался их подписывать. Пригласили понятых для освидетельствования отказа подписи.

Работник помогает безвозмездно в основном работаю сама.

linda

Нужно посмотреть какие показания с него сняли и + к тому для какого правонарушения они вообще собирают материалы.

Если, например, по трудовым нарушениям, то могут привлечь по КоАП:

Статья 5.27. Нарушение трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права
4. Уклонение от оформления или ненадлежащее оформление трудового договора либо заключение гражданско-правового договора, фактически регулирующего трудовые отношения между работником и работодателем, -

Т.е. за неоформление работника по трудовому договору.

В таком случае можно, например, заявить, что у Вас не трудовые отношения, а гражданско-правовые, по возмездному оказанию услуг:

Статья 779 ГК РФ Договор возмездного оказания услуг

1. По договору возмездного оказания услуг исполнитель обязуется по заданию заказчика оказать услуги (совершить определенные действия или осуществить определенную деятельность), а заказчик обязуется оплатить эти услуги.

Либо вообще заявить, что никаких договорных отношений с ним нет, это условно, говоря, Ваш знакомый, который просто пришёл к Вам в гости. 

Это, конечно, будет смелое заявление — но тут, опять же всё будет зависеть, что он им сказал.

По остальным нарушениям — тоже может быть удастся хоть какую-то правовую позицию построить, но это уже по обстоятельствам надо смотреть — по каким конкретно статьям, они Вам предъявить хотят. 

0
0
0
0
Похожие вопросы
1150 ₽
Вопрос решен
Уголовное право
Означает ли это, что в отношении меня уголовное дело не заведено?
Здравствуйте! В декабре 2025 года нелегально (через Авито) занимался перепродажей чёрной икры. Происхождение икры мне доподлинно не известно, продавец сказал что дикая, забойная (браконьерская). 25 декабря произошла контрольная закупка сотрудниками отдела ЭБ и ПК, всю икру которая была при мне изъяли, якобы на экспертизу, отвезли в Управление, составили акт о закупке, взяли объяснения и отпустили, сообщив что после получения результатов экспертизы будет вызов к дознавателю или следователю. До сегодняшнего дня никаких вызовов в полицию не было. Означает ли это, что в отношении меня уголовное дело не заведено? Вопрос возник в связи предстоящим трудоустройством в госучреждение, где в анкете есть пункт: Возбуждались ли в отношении Вас уголовные дела, по каким статьям? Нужно дать правдивый ответ.
, вопрос №4854217, Сергей, г. Солнечногорск
Интеллектуальная собственность
Я хочу расфасовывать данные ложки по 50 штук в упаковку и продавать их на маркетплейсе под своим товарным знаком
Добрый день! Подскажите, пожалуйста, ответ на следующий вопрос. Я закупил у российского производителя оптовую партию одноразовой пластикой лабораторной посуды (ложки, палочки для перемешивания и т.п.) Закупка товара осуществлена по договору поставки. Закупил оптом 1000 шт одноразовых ложек. У производителя товара имеется зарегистрированный товарный знак на свою продукцию, он нанесен на коробке, на самих ложках наименования товарного знака нет. Я хочу расфасовывать данные ложки по 50 штук в упаковку и продавать их на маркетплейсе под своим товарным знаком. Данные ложки не требуют обязательной сертификации, на них я оформил отказное письмо. Могу ли я зарегистрировать в Роспатенте свой товарный знак и продавать данные ложки на маркетплейсе под своим брендом/товарным знаком? Если да, то какой класс МКТУ мне необходимо выбрать для реализации данного товара через маркетплейсы? Помимо 35 класса необходимо ли дополнительно регистрировать класс МКТУ, относящийся непосредственно к виду товара?
, вопрос №4853463, Гость, г. Москва
Трудовое право
Есть ли реальные перспективы и какие?
Добрый день! В отделе есть группа сотрудников из 5 человек, которая работает в смену по 12 часов. Изначально работали круглосуточно, но несколько лет назад руководитель решил что ночью работы нет, а днём ее стало больше, поэтому перевели всех на новый график с тремя дневными разнесенными по времени 12-часовыми сменами, оформили приказом, с которым всех ознакомили. Надбавка за работу в ночное время естественно исчезла и ее никак не компенсировали. Сейчас ситуация повторяется. В этом году решили одного человека из группы занять исключительно работой по закупкам в зоне ответственности отдела. Никого в группе это естественно не устраивает - поскольку объем работы из года в год растет (равно как и требования и претензии к качеству), убрав одного человека из группы, нагрузка ляжет на оставшихся. Компенсации никакой не предлагается, приказа об изменении режима работы нет, заранее с изменением графика никого не ознакомили, просто изменили график установив одному человеку смены по 8 часов каждый день. В коллективном договоре есть пункт о том что смены распределяются равномерно и типовые графики смен, новый график (впрочем как и старый с дневными сменами) ни одному типовому не соответствует. Вопрос в том как можно этому противостоять, отстоять свое мнение и интересы, как могут развиваться события, к чему быть готовым и как подстраховаться в случае если встанет вопрос увольнения. Можно ли добиться компенсации? Какие доказательства и как можно собрать чтобы бороться в суде? Есть ли реальные перспективы и какие? Организация достаточно большая, в штате несколько юристов, зарплата белая.
, вопрос №4852928, Константин, г. Уфа
Интернет и право
Завели уголовное дело, что ему грозит?
Подросток 16 лет продал порно видео в группе в телеграмме, нашел на сайтах, не смотрел, а это было детское видео. За видео брал 100р. Была контрольная закупка от полиции. Сейчас ему 19 лет и он военнослужащий. Завели уголовное дело, что ему грозит? Ранее не привлекался и на учете не стоял. Спасибо. Очень раскаивается сейчас. Оставили под домашним арестом
, вопрос №4852908, Ольга, г. Зеленодольск
1150 ₽
Вопрос решен
Защита прав потребителей
21 февраля мы купили билеты с вылетом 07 марта 2023 года, билеты на самолет компанией Этихад в агрегате One Two Trip Я
21 февраля мы купили билеты с вылетом 07 марта 2023 года ,билеты на самолет компанией Этихад в агрегате One Two Trip Я опоздала на рейс , поэтому нам пришлось поменять билеты с доплатой на вылет через два часа .Доплата составила 200,000 за двоих Через два часа у компании произошел сбой в связи с обновлениями и мы не попали на рейс Нам сказали , что могут предложить только на следующий день вылет или же 100% потеря денег Нам пришлось ночевать в отеле эту ночь И так же , так как мы не попали на этот рейс мы потеряли следующие билеты по маршруту , тк они были невозвратные И так же двое суток проживания в отеле Я писала претензию а/к в 2023 году , но в связи с обстоятельствами и долгими их ответами вопрос затянулся . Сейчас , когда я вновь вернулась к нему они ответили так : Thank you for your reply. Having reviewed your case, and in line with the Montreal Convention 1999 as well as Etihad’s Conditions of Carriage, claims must be submitted within two years from the date of the incident. As your case relates to an incident in March 2023, it unfortunately falls outside the permitted timeframe and is no longer eligible for compensation. Given the above, we are unable to assist you further, and you may wish to pursue a claim directly with your travel insurance provider. Yours sincerely. Nick
, вопрос №4852094, Эрика, г. Москва
Дата обновления страницы 17.06.2019