Могут ли уволить мать-одиночку с работы с несовершеннолетним ребенком?
Здравствуйте. Могут ли уволить женщину которая одинокая мама и которая воспитывает несовершеннолетнего ребёнка?
, Анна, г. Кемерово
Здравствуйте. Могут ли уволить женщину которая одинокая мама и которая воспитывает несовершеннолетнего ребёнка?
Если запрета на разговор по телефону не установлено трудовым распорядком или трудовым договором, то Вам не имеют права даже объявить замечание, не говоря уже о увольнении. Если запрет на пользование телефоном в рабочее время предусмотрен трудовым распорядком с которым вы были ознакомлены под роспись заблаговременно, то могут объявить замечание. Уволить могут только заставив вас написать заявление по собственному желанию, иных оснований тут не будет.