8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист
Опишите ситуацию — юрист подскажет, что делать дальше.

Декрет и центр занятости

доброе время суток. буду очень благодарна если вы поможите разобраться мне с проблемой. я работала на работе в редакции, спустя время ушла в декрет по сегодняшний день(на сегодня я уже как 1,5 в декрете)и должна быть еще до 3 лет.но вышло так что редакцию закрывают, и всех уже сократили еще 2 месяца назад и подали документы в центре занятости. а мои не отослали. и оказалось теперь что числюсь я и директор мне предложили уйти по собственному желанию, я отказалась. они позвонили в центр занятости и спросили что им делать со мной. там ответили или по собственному или они могут меня поставить в центр занятости но при этом сразу же начать искать мне работу, то есть я должна выйти раньше из декрета и не буду получать помощь от государства. но я не могу понять по чему они так сказали если у меня 5 подруг которых уволили под сокращение и они находились еще в декрете и остались в декрете после того как их поставили в центр занятости. а меня хотят на дурит. помогите разобраться в этом вопросе. так как я должна ехать к ним на следующей неделе и доказывать пунктами в законе и выписками что они не имеют на это права. благодарю.вас за внимание

Показать полностью
, юля воронич, г. Санкт-Петербург

Здравствуйте, уважаемая Юля!

К сожалению, сотрудники Центра занятости правы. Почему Вы вообще решили, что Вам необходима срочная постановка на учёт? Рекомендую "догулять" отпуск сполна, а потом уже спокойно становиться на учёт.

0
0
0
0
юля воронич
юля воронич
Клиент, г. Санкт-Петербург

дело в том что под сокращение я попала и мне предложили или по собственному писать или на сокращение в центр занятости. ой и еще я сегодня обращалась с запросом еще на один сайт так как не знала когда мне ответят здесь. так там ответил юрист что они не имеют права. сказал что скинет пункты с закона и с ними можно будет судиться если будут ставить. и как же так что знакомых которых тоже уволили под сокращение в других газетах, сидят дома досиживают дикрет хотя числятся в центре занятости, так как их подали туда на сокращение, и им не чего подобного не говорили что бы они выходили на работу...

Уважаемая Юля, в моём понимании, до окончания отпуска по уходу за ребёнком Вы "числитесь за работодателем". По истечении отпуска Вас уволят, вот тогда и обращайтесь в Центр занятости населения. В этом учреждении Вас будут рассматривать как уволенную в тот момент, когда Ваш трудовой договор был расторгнут..

0
0
0
0
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Похожие вопросы
1150 ₽
Вопрос решен
Семейное право
Стоит ли оспаривать в суде отказ центра занятости в выплатах за 4, 5 и 6 месяц после сокращения?
Здравствуйте,Я работала на дальневосточной железной дороги в службе управления персоналом на должности инспектор по социальным вопросам. В марте месяце мне выдали уведомление о сокращении и мой крайний день работы был 15 июня 2026 года. Сегодня 12 октября 2026 года. В центре занятости города Тында мне не хотят давать решение о выплатах 4,5 и 6 месяцев. Говорят что должен быть исключительный случай. Я встала на учет во время у меня есть 3 детей. Но старшей дочке 19 лет и она очно не учится но проживает со мной и не работает. У моего мужа доход 140000 рублей. Ежемесячные расходы на кредиты у меня 115000, детские кружки 5000 рублей и коммунальные услуги 15000 рублей. Центр занятости говорит что кредиты это мои проблемы. У них есть приказ 612 от 27.12.2024 и там порядок об исключительных случаях и они им руководствуются. Мне центр занятости вынес решение что нет исключительного случая, так как у меня есть две квартиры в ипотеке, машина и гараж и плюс доход мужа покрывает прожиточный минимум. Так же посоветовали пересмотреть взгляды на жизнь и продать имущество чтоб было на что жить. Стоит ли мне оспаривать в суде это решение?! Заранее спасибо
, вопрос №5060329, Оксана, г. Москва
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Верна ли запись об увольнении главы администрации при ликвидации учреждения?
Разъясните, что же теперь делать несчастной главе? Доброе утро. Наше учреждение, администрация поселения проходит ликвидационный процесс. В ней работали два муниципальных служащих глава администрации и заместитель. Решением Совета депутатов района от 29.10.2025 г было принято: - ликвидировать администрацию Дмитриевского сельского поселения, как юрлицо до 1.04.2026 - назначить председателем ликвидационной комиссии главу администрации. 30.10.2025 г глава администрации сама себе выдала уведомление о том, что на основании п.1 ч.1 ст.81 ТКРФ с ней будет расторгнут контракт до 31 декабря 2025 г. (Юриста в администрации нет и всё установки по увольнению диктует начальник отдела кадров района, она даёт все формы согласовав с областью) Затем 27 ноября 2027 г последовало решение Совета депутатов о прекращении полномочий главы администрации на основании личного заявления, досрочно 30.12.2025 г (так диктовала область) Доработав до 30.12.2025 глава досрочно прекратила полномочия. Трудовая книжка находилась в администрации и в нее внесли запись "прекращены полномочия досрочно на основании п.11 ст 23 ФЗ от 20.03.2025 г N33-ФЗ. Председатель ликвидационной комиссии по ликвидации администрации Дмитриевского сельского поселения. То есть сама себе подписала прекращение полномочий. 22.12.2025 главе администрации Бали выплачены компенсация за неиспользуемый отпуск и выходное пособие. 12.01.2026 г уволенная глава обратилась в центр занятости для постановки на учёт, чтобы искать работу и в случае ее отсутствия иметь возможность получать последующие выплаты выходного пособия в размере среднего заработка. Проконсультировавшись с пенсионным фондом главе сообщили, что запись сделана не верно, отсутствует статья увольнения, и что могут прекратить выплаты выходного пособия. Обратившись к начальнику отдела кадров района, она утверждает, что запись верная и глава администрации не может прекратить полномочия на основании п.1 ч.1 ст 81 ТКРФ Верна ли рекомендовали сделать запись? Если обратиться в трудовую инспекцию, то какой результат может быть, у человека со статусом муниципального служащего? Инспекция отвечает, что ими не занимается. Так ли это? Решит ли суд эту проблему? И кто будет нести ответственность, сама глава администрации, которая являлась председателем ликвидационной комиссии???!!!!! Контракт главы администрации ранее после выборов в 2023 г был заключён с главой земского собрания сельского поселения. Разъясните, что же теперь делать несчастной главе?!!!
, вопрос №5059406, Павел, г. Челябинск
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Что мне может быть и что вообще делать?
Будучи официально признанным безработным я разместил анкету на Профи.ру с перечислением всех работ, которые я могу выполнить. Никакой работы я ни разу с данного сайта не выполнил, а один отзыв на мою работу написал мой друг. Теперь меня обвиняет центр занятости в мошенничестве, так как мне платили пособие по безработице. Я был просто в шоке, никаких денег я не получил, работы не сделал, а только получил обвинения в мошенничестве. Что мне может быть и что вообще делать?
, вопрос №5058153, Евгений, г. Москва
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Почему отказывают в назначении детского пособия от 8 до 17 лет безработной матери-одиночке?
Как и почему не одобряют единовременные детские пособия от 8 до 17 лет? Уволилась с работы 23 февраля 2026 года, не работаю 8 месяц уже,с первого дня увольнения с последнего места работы стою на учёте в центре занятости населения как безработный гражданин по сей день.Ещё один вопрос к кому обращаться по обновлению данных по заработной плате? И как рассчитывают средний душевой расход населения на взрослого и на ребёнка. Каждый месяц пишу заявление на Госуслугах на единовременные выплаты детских пособий от 8 до 17 лет, и мне каждый раз приходит отказ в выплате детских пособий. Нахожусь в статусе матери одиночки
, вопрос №5057439, Дарья, г. Калуга
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Как аннулировать договор ГПХ, заключенный без подписи и ведома работника?
Добрый день, без моего ведома был заключён договор ГПХ и без подписи Добрый день, без моего ведома был заключён договор ГПХ и без подписи . Я выходила на стажировку в магазин Магнит на 3 дня. Но меня не устроила эта работа. Я стою в бирже труда. Центр занятости мне сообщают, что у меня ГПХ и снимают с учета, с обязанностью возврата полученных пособий. Как возможно оформление любого договора без участия физ лица?
, вопрос №5056729, Гульсира, г. Уфа
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Дата обновления страницы 28.10.2012