Какова стоимость составления иска о снижении выплаты алиментов?

сын набрал долгов около 800т.р, из имущества 2/5 от 63КВм квартиры по городу череповец, остальные доли 3/5 у матери и 3/5 у отца, квартира находится в ипотеке, которая практически выплачена. вопрос: если подать на банкротство сыну, какова судьба его доли 1)до выплаты ипотеки, 2) после выплаты ипотеки, не смогут ли обменять лишнюю квадратуру?

Нужен адвокат по уголовным делам (Хабаровск). Защита прав потерпевшей от действий сотрудников ГИБДД (ст. 286 УК РФ) и защита от встречного обвинения (ст. 318, 319 УК РФ).Описание ситуации:09.06.2026 года в Хабаровске (ул. Гастелло, 54) сотрудник ГИБДД (номер жетона 27-0866) применил необоснованную физическую силу к девушке-пассажиру. Он дважды выбил из рук телефоны при попытке фиксации правонарушения, повалил на землю, нанес удары по лицу и телу, после чего незаконно удерживал в отделе полиции более 3 часов.Инспектор ГИБДД уже подал встречное заявление в Следственный комитет о нападении и оскорблении при исполнении (ст. 318, 319 УК РФ).Что уже сделано:Получено официальное заключение СМЭ (зафиксировано 10 пунктов повреждений: множественные кровоподтеки на лице, губах, грудной клетке, обоих плечах, предплечьях, бедрах и голени).Направлена подробная жалоба Прокурору Хабаровского края.Готовится заявление в Следственный комитет по ч. 3 ст. 286 УК РФ.Задача для адвоката на первом этапе:Ознакомление с имеющимися документами (СМЭ, жалоба).Срочное представление интересов потерпевшей и ключевого свидетеля (водителя) при вызове в Следственный комитет для дачи первоначальных объяснений (в рамках ст. 144-145 УПК РФ).Подача ходатайств об истребовании записей с регистраторов патрульного авто и носимых камер «Дозор» сотрудников.Вопросы к вам:Был ли у вас опыт ведения дел по ст. 286 УК РФ против сотрудников полиции в Хабаровске?Сколько стоит ваша устная консультация с изучением документов?Какова стоимость вашего разового выезда со свидетелем/потерпевшей в Следственный комитет?

Рассматривается вопрос об увольнении из медицинского учреждения в середине июня с последующим отработкой двухнедельного срока. Премии выплачиваются на ежеквартальной основе. Однако, согласно имеющейся информации, ранее уволенные сотрудники были лишены данных выплат. Несмотря на то, что сотрудник внес вклад в деятельность учреждения, планируется обращение в суд с иском о взыскании невыплаченной премии за полностью отработанный квартал. Какова вероятность удовлетворения иска о выплате премии? Существует ли вероятность взыскания компенсации морального вреда в связи с неадекватным поведением руководства? Неадекватность руководства обусловлена тем, что при увольнении сотрудницы, проработавшей незначительный срок (2–3 недели), в её адрес были использованы оскорбительные высказывания. Также следует отметить, что, несмотря на возможность допущения ошибок и халатного отношения к работе другими сотрудниками, к ним не применялись штрафные санкции за рабочее время. В то же время, при допущении ошибки мной, был применен штраф, хотя у организации отсутствует правовое основание для наложения штрафов на работников, так как это не предусмотрено локальными нормативными актами. Также непосредственно в данной организации, конкретно в моем отделении, работают сестры-близнецы. При этом одна из близнецов — старшая, заведующая отделением. Мне стало известно, что меня считают убогой. Был случай, когда наша санитарка уходила в отпуск и ей не было замены, тем самым поставив на ее место мою коллегу, на нее была выплачена дополнительная сумма, которая должна была остаться ей. Но наша начальница заставила эти деньги отдать в общий конверт, хотя другие работники не имеют права на эти деньги, так как другие не отрабатывали за санитарку. Ко всему этому хочу добавить, что все проценты за больничные отдают в общий конверт и делятся на всех одинаковой суммой, хотя некоторые люди не участвуют в работе основного потока и отсутствуют на работе по болезни или своим причинам значительное время, что не считается нормой получать одинаковую сумму.

Здравствуйте, подскажите пожалуйста. Бывший муж (приравненный к участникам СВО) подал иск об уменьшении алиментах на первого ребенка (моего сына) с 1/4 до 1/6, в связи с рождением второго ребенка. Жена его подала на алименты. (Умысел понятен, чтоб снизить алименты на первого ребенка). Я являюсь матерью одиночкой второго ребенка, возможности выйти официально на работу нет. Могу ли я как то оспорить иск об уменьшении алиментов? Какие шансы выиграть? Сейчас получаю алименты от бывшего мужа (СВОшника) 11-14 тыс, а если его иск одобрят, то буду получать еще меньше. Сын ходит на секцию 7 тыс в месяц (документально подтвержденную) и на занятия на дому по подготовке к школе у неофициально оформленного педагога 4800. На кружки и занятия у нас уходит только 11800, без учета остальных трат. Уменьшения алиментов значительно негативно повлияет на жизнь ребенка.

Здравствуйте. Меня зовут Екатерина. У меня на руках исполнительный лист по алиментам. Мой бывший муж обязан платить алименты, но 13 лет он периодически платил ( переводом на карту -10 тр). А в начале мая(2026г) он подписал контракт и ушёл на сво. Как мне быть? Куда обращаться по выплате алиментов? Я проживаю с ребёнком в Краснодаре, а бывший муж в Рязани...