Здравствуйте.
Трудовая пенсия по старости может быть назначена ранее достижения общеустановленного пенсионного возраста (мужчины 60 лет, женщины 55 лет). В соответствии с пенсионным законодательством таким правом обладают установленные Фдеральным законом от 17.12.2001 №173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» профессиональные и социальные категории граждан.
Досрочная пенсия безработным оформляется по предложению органов службы занятности и с согласия гражданина не ранее чем за два года до наступления права на трудовую пенсию по старости, в том числе на льготных условиях.
Безработные граждане, которым по предложению органов службы занятости пенсия назначена досрочно, снимаются с учета в качестве безработных со дня ее назначения.
Основными условиями оформления пенсии в таких условиях являются:
признание гражданина в установленном порядке безработным;
отсутствие у органов службы занятости возможности трудоустройства;
увольнение гражданина в связи с ликвидацией организации, сокращением численности или штата работников;
наличие у безработного гражданина страхового стажа не менее 25 лет для мужчин и 20 лет для женщин, а также стажа на соответствующих видах работ, дающего право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости;
согласие гражданина на назначение досрочной пенсии.
Сроки назначения и выплаты досрочной пенсии
Досрочная пенсия по старости безработным назначается со дня обращения за ней и выплачивается до достижения возраста, дающего право на получение трудовой пенсии на льготных условиях.
С заявлением о назначении трудовой пенсии по старости или переводе на трудовую по старости нужно обратиться в территориальный орган ПФР по месту жительства.