Как добиться сокращения на работе при ликвидации предприятия?
Добрый вечер! Организация,в которой я трудоустроена с сентября 2016 года, находится в шатком экономическом положении,ходят слухи о ликвидации предприятия,о банкротстве. Слухи подкрепляются задержкой заработной платы в последние месяцы. В ноябре в устной форме объявили о сокращении, под роспись уведомления не было. Принудили идти в отпуск на все оставшиеся по закону дни. На момент нахождения в отпуске от руководства поступила настоятельная рекомендация уйти с работы по соглашению сторон с выплатой не большой компенсации. Сокращение бы меня очень устроило,т.к. у меня оформлен потребительский кредит со страховкой (не добровольная потеря работы является страховым случаем). Работодатель начинает оказывать давление, говорят что убирут всю премиальную часть,компенсацию ГСМ,сделают невыносимыми условия нахождения на рабочем месте,и компенсацию не заплатят, если не подпишу договор по соглашению сторон,а буду дожижаться сокращения.Как добиться записи в трудовой - по сокращению???

Добрый вечер, Алексей! Я обращалась в страховую компанию, мне дали официальный ответ в котором содержался весь перечень документов. Мне разьяснили, что собраный пакет документов я могу отправить через отделение банка, по получению в течение 5 рабочих дней принимается решение-является ли мой случай страховым.
Отлично, если так и будет. Не смотрели на форумах отзывы других клиентов?