Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Можно ли потребовать неоплаченную ЗП, если с момента увольнения прошло 1,5 года?
Здравствуйте. Работал вахтой по договору подряда. После увольнения деньги не были выплачены, а компания объявила себя банкротом и начала процесс ликвидации. Все возможные попытки решить проблему и обращения в инстанции оказались безуспешными, говорили, что ничего нельзя сделать. Прошло уже полтора года, есть ли возможность затребовать обещанное или возможность упущена?
Александр!
Всё зависит от стадии ликвидации предприятия. Если уже была процедура банкротства, то возможны варианты: процедура закончилась, предприятие ликвидировано и исключено из реестра юридических лиц — получить уже нечего и не с кого, долг не вернут, все обязательства предприятия считаются прекращёнными; процедура не закончилась и банкротстве ещё идёт — можно написать заявление — требование о погашении задолженности арбитражному управляющему (адрес можно найти в Интернете на сайте газеты Коммерсантъ и в Едином федеральном реестре сведений о банкротстве (Федресурс), арбитражный управляющий публикует там сведения о ходе процедуры и порядке предъявления требований. Реальность выплат зависит от наличия у должника активов, за счёт которых возможно погашение требований кредиторов.
А как понять, ликвидировано предприятие или нет? Юридический адрес компании сменился, но ИНН и название остались прежними.
Можно проверить на том же сайте Федресурс или на сайте арбитражного суда — завершена ли процедура банкротства. Можно и на сайте ФНС РФ, но там сведения не всегда актуальные.