Как не допустить работника к работе в данном случае?
Работник (работа вахтовым методом) на межвахтовом отдыхе сделал операцию. Приехал на работу (после операции прошло 7 дней) не предоставил никакие медицинские документы (больничный, выписку и т.д.), руководство созвонилось с лечащим врачом, врач сказал требуется после операционный период 6мес.(ничего не поднимать рукой более кружки чая). Документов мед.нет. Как не допустить работника к работе? (работает эл.монтером). Какой Акт составить? А если с ним что то случится?