Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Привлечение к работе в выходные и праздничные дни без согласия работника
Здравствуйте,мне нужно понять,нарушают мои права или нет
По закону меня не могут привлекать на работу в мои выходные и праздничные дни без моего согласия,так?
Но может ли быть это изменено,если в моей должностной инструкции прописано вот это
- IMG-20180603-WA0004.jpg
, Ирина, г. Санкт-Петербург
Татьяна Степанова
Эксперт
Здравствуйте, Ирина.
По закону меня не могут привлекать на работу в мои выходные и праздничные дни без моего согласия, так?
Ирина
так (ст. 113 ТК РФ).
Но может ли быть это изменено, если в моей должностной инструкции прописано вот это
Ирина
нет, не может. Если работодателю необходимо, чтобы Вы участвовали в проводимых мероприятиях в свое нерабочее время, то он обязан получить Ваше согласие на привлечение к сверхурочной работе, работе в выходной или праздничный день.
В указанной ст.113 ТК РФ нигде не указано, что работник может привлекаться к такой работе без его согласия, если у него в должностной инструкции что-то такое прописано.
Похожие вопросы
Добрый день, Работаю в больнице уже 4 года, По трудовому договору в пункте режим труда у меня прописана
Добрый день, Работаю в больнице уже 4 года, По трудовому договору в пункте режим труда у меня прописана ( работа по графикам сменности, выходные дни устанавливаются согласно графику работы) продолжительность рабочей недели 36 часов, по факту я все время работал по скользящему графику ( работа сутки через двое или трое), сейчас работодатель ставит меня перед фактом, что через 5 дней у меня в следующем месяце работа по пятидневной рабочей неделе с двумя выходными суббота и воскресенье, ссылаясь на то что это смена 7,2 ч и на коллективный договор, утверждает что все в рамках закона и он может без моего согласия ставить как сутки, так и как он утверждает пятидневные смены по 7,2 часа, но мне кажется это разные режимы труда, насколько это законно
В данный момент нахожусь на принудительных работах, общий срок 6лет решением суда переведена на
Здравствуйте! В данный момент нахожусь на принудительных работах, общий срок 6лет ) решением суда переведена на принудительные работы) остаток на сегодняшний день 1год и 9месяцев) есть одно не грубое нарушение,) опоздание на 7минут , с прогулки в связи с погодными условиями) в июне начинается Удо) сейчас вышла замуж, муж ветеран боевых действий сво) есть ли шансы пройти условно досрочно или домашнее проживание вне уфиц)?
2025 или срок привлечения будет считаться один год?
ОВМ составили адмпротокол на ООО 25.12.2025 , постановление о привлечении вынесено 10.02.2025, намерен обжаловать в суде. В случае возвращение материала в ОВМ какой срок привлечения будет для полиции? 60 дней от 25.12.2025 или срок привлечения будет считаться один год?
Прием к терапевту, закрыть больничный, на другой день ехать на работу, чтобы уволиться?
Доброе утро! Супруг на больничном, до этого написал заявление на увольнение. Прием к терапевту, закрыть больничный, на другой день ехать на работу, чтобы уволиться? Совпадает день.
Добрый день, подскажите пожалуйста, по статье 159ч3 ук РФ попал в СИЗО, пробыл там 4 месяца, после чего суд вынес
Добрый день, подскажите пожалуйста, по статье 159ч3 ук РФ попал в СИЗО, пробыл там 4 месяца, после чего суд вынес приговор на 3 года принудительных работ, отработал примерно 8 месяцев и освободился по удо, остаток 1год 5 месяцев и 8 дней (на 11 ноября 2024г), когда гасится судимость?