Опишите ситуацию — юрист подскажет, что делать дальше.
Как перевестись на нижестоящую должность с сохранением тарифного разряда?
День добрый.Могу ли я перевестись на нижестоящую должность с сохранением тарифного разряда.Слышал что можно,когда отстоял на должности более года.Если да,то подскажите какими документами пользоваться.
Здравствуйте. К сожалению таких правил не предусмотрено. Тарифный разряд сохраняется при назначении на низшую должность по ОШМ и то после повторного переназначения теряешь это право.
0
0
0
0
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Здравствуйте, подала заявление о сохранении прожиточного минимума приставу, пришло одобрение, позже
Опоздали на 7 ч в этот же день
Здравствуйте, подала заявление о сохранении прожиточного минимума приставу, пришло одобрение, позже пристава списали со счета половину суммы (оплата по больничному листу) сумма не превышала прожиточного минимума.
, вопрос №5058702, Марина, г. Москва
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Хочу уволиться без отработки, возможно ли это, учитывая то, что на новой должности я отработала всего 3 дня
Я работала в организации с октября 2025 года на одной из должностей. Проработала 4 месяца и 3 февраля 2026 года я перевелась на другую должность (работа в отделе), совсем другая специфика работы. После отработки одной смены (3 дня) я поняла, что не хочу оставаться на этой работе, по причине того, что для меня это оказалось физически тяжелой работой. Хочу уволиться без отработки, возможно ли это, учитывая то, что на новой должности я отработала всего 3 дня. Есть ли такое, что на при переходе на новую должность тоже имеется испытательный срок, и можно, согласно этому, уволиться без отработки 14 дней, а отработав 3 дня, как при испытательном сроке?
, вопрос №5058225, Виктория, г. Москва
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
