Надо ли дорабатывать до 6 месяцев стажа, если работодатель отпустил в оплачиваемый отпуск раньше?

Я устроилась в магазин 15 декабря 2017 года,работодатель сказала писать заявление об оплачиваемом отпуске 14 дней с 1 по 14 мая,по графику отпуск должен-быть после 15 июня,хочу уволиться или лучше доработать теперь уже до 30 июня,т.к. отпуск будет по отработке в днях не полностью,как лучше сделать,посоветуйте пож-та

05 мая 2018, 15:06, Анна, г. Нижний Новгород

Валентина Васильева

Юрист, г. Санкт-Петербург

Добрый день,

С учетом того, что испытательный срок, если он был Вам установлен, уже закончился, вы можете уволиться, подав заявление об увольнении по собственному желанию за 14 дней.

либо вы с работодателем можете договориться и, если он согласится, подписать дополнительное соглашение, уволившись не отрабатывая 14 дней. В любом случае, это не зависит от того, ходили Вы в отпуск или нет.

В случае, если Вы не отработаете к моменту увольнения 6 месяцев, но отпуск 14 дней отгуляете, при окончательном расчете с вас удержат сумму «переплаченных» отпускных.

05 мая 2018, 21:15

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.

Похожие вопросы

Наркотики

Сократиться ли этот срок в 6 месяцев?

Здравствуйте.если поправки по ст 228 вступят в законую силу ,коснуться ли они тех кто например отбывая наказания в колонии строгого режима по ст 228.1 вторично совершил преступления по ч1 ст 228 и к основному мроку было добавлена 6 месяцев ? Сократиться ли этот срок в 6 месяцев ?

05 июня, 08:06, вопрос №4974503, Павел, г. Москва

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.

Трудовое право

По увольнению 2 августа как раз будет 6 месяцев -?

Вечер добрый. Можно ли взять часть отпуска с увольнением , с 20 июля, на 14 дней .если работать начал с 1 февраля ? По увольнению 2 августа как раз будет 6 месяцев - ?

04 июня, 21:20, вопрос №4974279, Владимир, г. Псков

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.

Военное право

Могут ли меня отпустить в отпуск будучи я еще под следствием?

Здравствуйте. Я нахожусь под следствием в ск по поводу соч. После того как прибыл в свою войсковую часть меня сняли с розыска и поставили в строй вне штата. В ВЧ я заболел сделали операцию и в больнице написали отпуск 30 суток. Могут ли меня отпустить в отпуск будучи я еще под следствием?

02 июня, 19:05, вопрос №4972270, Евгений, г. Москва

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.

Трудовое право

Что делать, если работодатель не выплатил отпускные перед увольнением?

Добрый день. 30.04.26, я написал заявление предоставление ежегодного оплачиваемого отпуска на 14 дней, на имя генерального директора организации ( розничная торговля). Отпуск был согласован мной, директором магазина, отделом кадров, а в дальнейшем был создан приказ на отпуск, приказ подписывался электронной подписью. Дата начала отпуска с 14.05.26 по 27.05.2026. В этот же день а именно 30.04 , я написал заявление на увольнение, от 15.05.2026. В день увольнения мне выплатили заработную плату за отработанные дни за май. Но вот отпускные по закону за 3 дня до начала отпуска мне не выплатили. Подскажите, как мне поступить в данной ситуации, так как есть ощущение что работодатель не собирается выплачивать отпускные.

30 мая, 15:30, вопрос №4969611, алексей, г. Новосибирск

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.

Все

Уволят ли за прогул при невыходе на работу перед отпуском с последующим увольнением

Добрый день,написала на ежегодный оплачиваемый отпуск заявление,согласовали. И в тот же день написала на увольнение,последняя рабочая дата стоит последний день отпуска. Но до отпуска мне надо отработать 2 дня,я не смогла выйти то что ребенок болеет,сходили в поликлинику сказали в субботу не сможем открыть только в понедельник. Директор спрашивает либо берешь на 2 дня больничный либо прогул и увольняю по статье. Мне не с кем оставить ребенка сказала поставьте тогда прогул. Вопрос уволят ли меня по статье?

30 мая, 11:36, вопрос №4969392, Виктория, г. Йошкар-Ола

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.