8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Увольнение без отработки

Мне нужно срочно выходить на другую работу,а меня заставили отрабатывать две недели.Если я не выйду на новую работу,то просто ее потеряю.Скажите,как мне быть?

, Альбина, д. Аксаково
Руслан Баскаков
Руслан Баскаков
Юрист, г. Владимир

Если Вы увольняетесь с прежнего места работы по собственному желанию, то действительно у Вас есть обязанность отработать 2 недели (ст.80 ТК РФ).

Расторгнуть трудовой договор раньше можно только с согласия работодателя.

Если Вы не будете отрабатывать 2 недели и не выйдете на работу — Вас могут уволить за прогул. Это самое большее, что Вам грозит. Держать насильно Вас не могут — рабства у нас нет.

Если для Вас и Вашего  нового работодателя это не важно — то можете устраиваться на новую работу.

0
0
0
0
Артур Духанин
Артур Духанин
Юрист, г. Воронеж

Если прежний работодатель отдал вам все необходимые документы и выплатил причитающиеся денежные средства можете выходить на новое место работы.

0
0
0
0
Похожие вопросы
Трудовое право
Должны ли мне при увольнении выплатить компенсацию за неиспользованный отпуск за фактически отработанные время?
Здравствуйте! Я проработала в организации 2 месяца и увольняюсь по собственному желанию. Должны ли мне при увольнении выплатить компенсацию за неиспользованный отпуск за фактически отработанные время?
, вопрос №4098317, Екатерина, г. Ярославль
Трудовое право
Кто должен подписывать приказ об увольнении?
Здравствуйте! Происходит реорганизация общества в форме присоединения. Как должно происходить увольнение генерального директора реорганизуемого общества? Кто должен подписывать приказ об увольнении? Какая процедура увольнения генерального директора реорганизуемого общества, если до окончания реорганизации (внесения записи в ЕГРЮЛ) его нельзя уволить, так как общество не может функционировать без генерального директора?
, вопрос №4097911, Дарья Качкина, г. Москва
Военное право
Имеет ли право командир части не подписать рапорт об увольнении с военной службы по состоянию здоровья?
Имеет ли право командир части не подписать рапорт об увольнении с военной службы по состоянию здоровья? Добрый вечер. Я военнослужажий по контракту, офицер, выслуга более 21 календ. лет, имеется заключение ВВК, поставлена категория-В,(ограниченно годен к военной службе). Имеет ли право командир части не подписать рапорт об увольнении с военной службы по состоянию здоровья? По ошм спасибо
, вопрос №4097030, Тина, г. Москва
Трудовое право
Здравствуйте, имеет ли право Завхоз школы орать, грубить и постоянно угрожать увольнением на техперсонал школы, хотя работаем добросовестно?
Здравствуйте, имеет ли право Завхоз школы орать, грубить и постоянно угрожать увольнением на техперсонал школы, хотя работаем добросовестно?
, вопрос №4096605, Лиана, г. Москва
Дата обновления страницы 30.08.2013