Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Как определяется приоритет, если постановление ЦИК противоречит ТК РФ?
Добрый день! Подскажите пожалуйста постановления и решения ЦИК по иерархии законов выше Трудового кодекса РФ?
Иными словами,если постановление ЦИК противоречит Трудовому Кодексу РФ, на что ориентироваться?
Спасибо.
Добрый день. Если Вы спрашиваете про силу актов органов власти, существовавших в СССР, то они применяются в части, не противоречащей Трудовому кодексу РФ, который определяет это:
Статья 423. Применение законов и иных нормативных правовых актов
Впредь до приведения законов и иных нормативных правовых актов, действующих на территории Российской Федерации, в соответствие с настоящим Кодексом законы и иные правовые акты Российской Федерации, а также законодательные и иные нормативные правовые акты бывшего Союза ССР, действующие на территории Российской Федерации в пределах и порядке, которые предусмотрены Конституцией Российской Федерации, Постановлением Верховного Совета РСФСР от 12 декабря 1991 года N 2014-1 «О ратификации Соглашения о создании Содружества Независимых Государств», применяются постольку, поскольку они не противоречат настоящему Кодексу.
Изданные до введения в действие настоящего Кодекса нормативные правовые акты Президента Российской Федерации, Правительства Российской Федерации и применяемые на территории Российской Федерации постановления Правительства СССР по вопросам, которые в соответствии с настоящим Кодексом могут регулироваться только федеральными законами, действуют впредь до введения в действие соответствующих федеральных законов.
Добрый день! Спасибо за ответ. Я имел в виду ЦИК РФ. Если постановление Центральной Избирательной Комиссии РФ объявляет для меня как члена УИК 23 февраля рабочим днём,но в ТК чётко прописан общенациональный праздник и выходной день. На что ориентироваться на ТК или постановление?
Спасибо.
А у Вас трудовой договор с работодателем (УИК) имеется?