Законно ли увольнение беременной без справки?
Здравствуйте! С новой начальницой не сложилось, и она написала два дисциплинарных и вынуждает подписать по соглашению сторон я на больничном но в расписание меня уже нет хотя нечего не подписывала. Я узнала что беременна но срок ещё совсем маленький может ли она попытаться меня уволить и в какие сроки я ей обязана предоставить справку? Заранее спасибо
, Илина, г. Омск