Могут ли уволить с работы, если ушла раньше окончания рабочего дня?

я работаю в школе воспитателем. рабочий день у меня до 18-00, я ушла в 17-20 , так как у меня забрали почти всех детей, а один мальчик остался. я его отвела к охраннику, а сама поехала домой , так как ранее с директором была устная договоренность,что буду уходить раньше на полчаса ,так как последний автобус у меня в 17-50. она мне написала выговор , не объяснив причину, только накричала на меня почему я оставила ребенка, раньше такого не было и сказала,чтобы писала заявление по собственному. заявление писать я не хочу . может ли она сама меня уволить, если у меня есть маленький ребенок,которому нет даже 3 лет?

Показать полностью

25 января 2018, 01:25, Таня, г. Нижний Новгород

Дмитрий Протасюк

Адвокат, г. Нижний Новгород

Татьяна, очевидно родители не обрадовались, когда убедили своего ребёнка вечером с охранником, который не воспитатель и не отвечает за него. Возможно родители пожаловались директору по этому поводу и вполне логично, что вас привлекли к дисциплинарному взысканию.

В принципе ваши действия можно подогнать под 81 статью тк рф и уволить по отрицательным мотивам.

Если дойдёт до увольнения, то вы можете не согласиться и подать в суд. Если у вас ребёнок до трёх лет, то у вас есть право уйти в отпуск по уходу за ним до трёх лет как раз.

25 января 2018, 15:58

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.

Похожие вопросы

Трудовое право

Можно ли установить неполный рабочий день маме ребенка-инвалида, если предлагают 0,75 ставки?

Хочу работать неполный рабочий день. На основании того, что я мама ребенка -инвалида. Но мне предлагают 0.75 ставки. Я хочу меньше взять нагрузки? Работаю педагогом дополнительного образования, должность педагог-организатор, и веду кружки. Так же если я работаю неполный рабочий день, я могу оформить выплату, предоставив свой график работы, на основании заявления?

27 мая, 13:58, вопрос №4964655, Клиент, г. Москва

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.

Налоговое право

Можно ли самозанятому пенсионеру сдавать рабочее место в аренду?

Я являюсь пенсионером хочу оформить самозанятость и работать у меня в собственности салон красоты могу ли я как самозанятый сдать в аренду рабочее место

26 мая, 08:23, вопрос №4963342, Татьяна, г. Калининград

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.

Уголовное право

Могу ли я выйти из части по окончанию 30 дней по 112 упк

Добрый день обвиняют в совершенни преступления по ст337 ч3.1 однако я не имею ни какого отношения к вс РФ без контракта, мобилизации и не доброволец . 2 года ходил сам и пытался выяснить откуда все это появилось . предоставил все документы мне дали листок с 112 упк явка по вызову ни разу не нарушал . 6 числа прошлого месяца подал заявление в выше стоящий орган о прекращении по подозрению дело. В этот же день меня поместили в в/ч . 30 дней скоро закончится. Могу ли я выйти из части по окончанию 30 дней по 112 упк

25 мая, 13:25, вопрос №4962581, Намик, г. Москва

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.

Трудовое право

Могу ли я по гпх уйти в декрет и какие выплаты я получу а какие нет, в браке не состою первый ребенок

Я работаю по гпх в фирме, начисление зп 230000 на руки получаю 210000, то ест организация платит за меня НДФЛ . Сейчас нахожусь на 10 неделе беременности. Могу ли я по гпх уйти в декрет и какие выплаты я получу а какие нет , в браке не состою первый ребенок

25 мая, 09:19, вопрос №4962428, амина, г. Москва

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.

Усыновление, опека и попечительство

Могут ли забрать ребенка в 16 лет, если он уехал в другой город после окончания школы?

Здравствуйте! Подскажите пожалуйста могут ли забрать ребенка если ему 16 он закончил школу и уехал в другой город

23 мая, 18:35, вопрос №4961247, Кристина, г. Москва

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.