8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Опишите ситуацию — юрист подскажет, что делать дальше.

Риски и ответственность бухгалтера на аутсорсинге

Добрый день, какие возможны риски и ответственность бухгалтера на аутсорсинге (ИП без сотрудников). Если, к примеру, руководителем организации (ООО) намеренно совершаются "опасные" операции для собственной выгоды, которые могут привести к штрафам и руководитель об этом предупрежден. И является ли аутсорсер материально ответственным лицом, если такие действия все-таки привели к штрафам.

, Вера, г. Санкт-Петербург

руководителем организации (ООО) намеренно совершаются «опасные» операции для собственной выгоды, которые могут привести к штрафам и руководитель об этом предупрежден. И является ли аутсорсер материально ответственным лицом, если такие действия все-таки привели к штрафам.

Вера

Здравствуйте

Тут речь об ответственности может идти только в рамках гк- надлежащим ли образом оказаны услуги или нет.

Материальной ответственности в понимании трудового кодекса тут не может быть- так как у вас отношения не трудовые.

1
0
1
0

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Похожие вопросы
Как правильно оформить и не переплатить
Здравствуйте! Меня зовут Ольга! Вопрос такой. Моя мама хочет написать завещание, но у нее есть сомнения, как правильно это сделать. В наличии дача, московские квартиры, машина. Как правильно оформить и не переплатить. Купля-продажа, дарственная или просто завещание. Есть Я, то есть дочь и трое внуков. С одним из внуков не знаются. Думает, если просто оставить завещание, то начнется дележка между всеми родственниками. В приоритете все завещать дочери. Вопрос: как это правильно сделать без оплаты больших налогов и потерь, какие риски и сюрпризы могут быть?
, вопрос №4975639, Ольга, г. Москва

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
1150 ₽
Вопрос решен
Уголовное право
Какие стратегии защиты возможны и стоит ли уже привлекать адвоката?
Проблема Я неофициально открыл больничный лист через знакомую медсестру. Она внесла данные в систему без моего реального обращения в медицинское учреждение и без должного осмотра. В ходе какой-то проверки данная информация вскрылась. Больничный аннулировали выплат не получал на работе прогула не было. Сейчас мне звонят из прокуратуры по поводу этого больничного листа. Мой вопрос Что мне делать в этой ситуации? Есть ли риски привлечения к уголовной ответственности (ст. 327 УК РФ и/или ст. 159.2 УК РФ)? На какой стадии находится дело и как правильно вести себя при общении с прокуратурой? Какие стратегии защиты возможны и стоит ли уже привлекать адвоката?
, вопрос №4974600, Степан, г. Москва

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
1150 ₽
Вопрос решен
Уголовное право
Планируем откатегорированить в целом информационную систему нашей организации и определить 3 категорию которую поидее придется полность защищать
Здравствуйте. Я являюсь IT специалистом в компании,которая по критериям подходит под необходимость проведения категорирования объектов критической инфраструры т.к. мы являемся соисполнителями в цепочки ГОЗ. Компания небольшая, категорирования проводит специалист по информационной безопасности, проведя опрос и анкетирования IT инфраструктуры компании. Я состою в комиссии. Планируем откатегорированить в целом информационную систему нашей организации и определить 3 категорию которую поидее придется полность защищать. Переживаю за возможную ответственность. 1) Что будет если произойдет допустим какой то инцидент, допустим взломают и сервер будет сутки недоступен, кого накужут? 2) что если начнем делать шаги для защиты КИИ, дело будет в процессе, ноиещетне полность и предположим приедет ФСТЭК? 3) И вообще какие риски и при каких обстоятельствах для сотрудника IT по ответственности, особенно уголовной?
, вопрос №4974379, Сергей, г. Красногорск

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Ответственность работодателя за приём на пищевое производство сотрудника, оказавшегося больным социально опасным заболеванием
Человек по объявлению устроился на пищевое производство. При этом трудового договора надлежащим образом не оформлялось. На мед.освидетельствование не направлялся. Ни с какими иными локально нормативными актами не ознакамливался. Функциональными обязанностями являлось ремонт и наладка производственного оборудования пищевого производства, выпускающего продукцию для детей от 3 до 14 лет, что создавало определённый риск травматизма. В то же время работник оказался больным вирусным гепатитом С. ВОПРОС! Какую ответственность за эти обстоятельства несёт работодатель?
, вопрос №4972946, Анатолий, г. Москва

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Меня интересует, легально ли создавать такой сервер в нашей стране и можно ли законно получать с него прибыль, если он будет предоставляться в частном порядке
Добрый день! Обращаюсь к вам с просьбой разъяснить юридические аспекты создания собственного VPN-сервера. Я планирую запустить такой проект, однако реклама данного сервера не планируется — им будут пользоваться только друзья и знакомые. Меня интересует, легально ли создавать такой сервер в нашей стране и можно ли законно получать с него прибыль, если он будет предоставляться в частном порядке. Также хотелось бы узнать о потенциальных рисках и обязательствах, которые могут возникнуть в процессе его работы.
, вопрос №4972848, Артём, г. Омск

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Дата обновления страницы 30.01.2018