8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Могу ли я брать отпуск, когда мне удобно?

здравствуйте. у меня такая проблема , 1 мая 2017г я вышла на работу с декретного отпуска, немного погодя нам принесли график отпусков и сказали пишите когда хотите идти в отпуск. я написала с 20 июня 2018г, мне отказали и поставили свою дату 25 апреля 2018г, объяснили тем, что положено идти через 11 месяцев. могу ли я пойти в отпуск как я планировала, так как у меня маленький ребенок и уже запланирована поездка в санаторий?

, Галина, пгт. Февральск
Ирина Сухих
Ирина Сухих
Юрист, г. Иркутск

Добрый день. Дело в том что вы вышли из декретного отпуска 1 мая и с этого момента у вас начался год  в течение которого вам предоставляется очередной отпуск 28 календарных дней. именно в этот год вы вправе разделить отпуск на части, одна из которых должна быть не менее 14 календарных дней.  с 1 мая 2018 года начнется новый период в котором предоставляется уже новый отпуск, за новый «рабочий» год.

Если вы до конца 2017 года не использовали свой отпуск, то должны его использовать до 1 мая 2018. а потом  вы вправе пойти в отпуск с 20 июня 2018 года ( там у вас уже новый отпускной период начнется). Видимо поэтому работодатель просит в графике отпусков написать отпуск с 25 апреля 2018, чтобы вы в своем отпускном периоде использовали отпуск. Дни не использованного отпуска можно перенести на следующий отпускной период с 01 мая 2018 года

1
0
1
0
Похожие вопросы
Трудовое право
Могу ли я идти в отпуск в июне месяце?
Находясь в отпуске (с 1 июня 2023 года, я ушла на больничный (с 16 июня)и на лечении находилась больше 5ти месяцев . После больничного я добыла свой отпуск и вышла на работу 8 декабря. Могу ли я идти в отпуск в июне месяце?
, вопрос №4095464, Оксана, г. Москва
Трудовое право
22 ребёнка из них 3 с овз, ни доплат ни увеличение отпуска мне не дают так как группа не комбинированная, могу ли я это оспорить?
Здравствуйте, я работаю воспитателем в обще развивающем саду. 22 ребёнка из них 3 с овз, ни доплат ни увеличение отпуска мне не дают так как группа не комбинированная, могу ли я это оспорить?
, вопрос №4095273, Светлана, г. Иркутск
Трудовое право
Если я нахожусь на больничном по беременности и родам, могу ли я взять компенсацию своего неотгуленного ежегодного отпуска перед декртом?
Если я нахожусь на больничном по беременности и родам, могу ли я взять компенсацию своего неотгуленного ежегодного отпуска перед декртом?
, вопрос №4095192, Яна, г. Красноярск
Защита прав работников
Какие то статьи закона есть и можно ли взять дни, когда мне удобно?
Добрый день, работаю продавцом выходного дня, год назад перевелась со ставки полного дня. Запланированный отпуск стоит с 6-12 мая, приходит письмо, что нехватает дней отпуска, есть только 4 дня, остальные могу взять за свой счет если разрешит отдел нормирования. Такой вопрос могу ли я как то потребовать удобные мне дни отпуска, например с 9-12 мая, как раз 4 дня, дело в том что в рабочие будни я не работаю. У меня как раз есть 4 дня, я хочу взять с 9-12, но руководитель начнет мне говорить что так нельзя. Какие то статьи закона есть и можно ли взять дни, когда мне удобно?
, вопрос №4094864, Мила, г. Москва
Трудовое право
Здравствуйте, согласнл статье 260 ТК РФ я могу взять оплачиваемый отпуск после того как напишу заявление о
Здравствуйте, согласнл статье 260 ТК РФ я могу взять оплачиваемый отпуск после того как напишу заявление о выходе на работу, сколько дней отпуска мне положено, как рассчитывается количество этих дней?
, вопрос №4094678, Вера, г. Курск
Дата обновления страницы 27.12.2017