Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Каковы последствия досрочного увольнения при наличии ученического договора?
Добрый день.
Ситуация такая – хочу уволиться с компании – постоянное нервное напряжение на работе привело к сильному ухудшению самочувствия (будет заключение врача-эндокринолога), но недавно прошла обучение за границей – недельный семинар стоимостью 150 тыс руб (сам семинар, перелеты, проживание и командировочные). Семинар был бонусом от руководителя за успешную работу – есть свидетели в офисе. Но в организации есть положение об обучении, в котором сказано, что человек после прохождения обучения должен отработать год. У меня прошел только 1 месяц. Работаю по ТК РФ.
Как можно уволиться в данной ситуации?
Какие выплаты и последствия меня ждут, если уволюсь по собственному желанию?
- Doc2.docx
Добрый день!
В случае Вашего увольнения, Вам должны пересчитать задолженность в соответствии с отработанным временем.
Положением должна регулироваться максимальная стоимость обучения, по окончании которого, отработка не требуется. Если Вы долг не признаете, то увольняйтесь и ждите претензию организации, но перед этим внимательно изучите ученический договор и положение об обучении.
Спасибо,
а если попробовать уволиться по соглашению сторон?
Болезнь- является ли уважительной причиной?