Можно ли уволить завуча за интимную связь с учеником 17 лет?

Здравствуйте, Виктор Борисович!

Теоретически можно, но такой приказ можно обжаловать в суде. Нужно иметь четкие доказательства факта аморального поведения завуча.

Согласно ст.81 тК РФ Трудовой договор может быть расторгнут работодателем в случаях: 8) совершения работником, выполняющим воспитательные функции, аморального проступка, несовместимого с продолжением данной работы;

14) в других случаях, установленных настоящим Кодексом и иными федеральными законами.

Согласно ст.336 ТК РФ Помимо оснований, предусмотренных настоящим Кодексом и иными федеральными законами, основаниями прекращения трудового договора с педагогическим работником являются:
1) повторное в течение одного года грубое нарушение устава организации, осуществляющей образовательную деятельность;
2) применение, в том числе однократное, методов воспитания, связанных с физическим и (или) психическим насилием над личностью обучающегося, воспитанника;

Желаю удачи!