88 юристов сейчас на сайте

Консультируйтесь с юристом онлайн

88 юристов готовы ответить сейчас
Ответ за 15 минут
  1. Трудовое право
  2. Защита прав работников

Прав ли работодатель, отказывая мне в предоставлении отпуска за 2016 год?

Здравствуйте! У меня следующая ситуация: перед беременностью я отгуляла отпуск в 2013 году, затем забеременела и в апреле 2014 года ушла в отпуск перед декретом, затем в мае пошла в декретный отпуск и пробыла в нем до мая 2016 года, т.е. в мае я вышла на работу. Сейчас в апреле 2017 года хочу взять очередной отпуск за 2017 год, спрашиваю у работодателя насчет отпуска за 2016 год, но мне отказывают, ссылаясь на то, что я отгуляла отпуск перед декретом. Прав ли он, отказывая мне в предоставлении отпуска за 2016 год?

25 Марта 2017, 12:38, вопрос №1584619
Свернуть
Консультация юриста онлайн
Ответ на сайте в течение 15 минут
Задать вопрос

Ответы юристов (1)

Юрист - Анжела
2473
ответа
1165
отзывов
Общаться в чате
Бесплатная оценка вашей ситуации
Юрист, г. Уфа
Общаться в чате
Бесплатная оценка вашей ситуации

Здравствуйте, Екатерина. Если считать с мая 2016 г по март 2017 г, то у Вас уже как минимум 24 отпускных дня накопилось, а также за период, когда Вы находились в отпуске по беременности и родам (а это 4,5 месяцев), это время также включается в стаж работы, дающий право на отпуск, то полный отпуск (28 дней, даже больше), у Вас точно есть. Однако предоставление отпуска решается по обоюдному согласию, Вас должны были включить в график отпусов, ознакомить Вас с ним. Все это было сделано?

25 Марта 2017, 13:04
q Отблагодарить
0 0
Екатерина
клиент

Да, на 2017 год включили в график отпусков апрель-май.

25 Марта 2017, 13:41
2473
ответа
1165
отзывов
Общаться в чате
Бесплатная оценка вашей ситуации
юрист, г. Уфа
Общаться в чате

Ознакомьтесь, обязательно с приказом о предоставлении отпуска, там указывается период, за который предоставляется отпуск, там должно быть указано с мая 2016 по апрель 2017 г, если иные сроки будут указаны (позже), вот тогда и стоит начинать беспокоиться. Еще обязательно не забудьте про 4, 5 мес декрета. за которые тоже полагаются отпускные дни, уточните у кадровика этот момент.

25 Марта 2017, 13:48
Все услуги юристов в Москве
Гарантия лучшей цены – мы договариваемся
с юристами в каждом городе о лучшей цене.

Все еще ищете ответ? Спросить юриста проще!

88 юристов готовы ответить сейчас
Ответ за 15 минут