Что делать, если работодатель при увольнении не выдал расчет?
Добрый день! Пол года проработала дизайнером у ИП. Трудовой договор на руки выдан не был за все время. При взятии справки 2-ндфл в январе, выяснилось что все сотрудники с октября месяца оформлены на пол ставки, о чем нам не говорили ни разу. В феврале я уволилась 7 числа, руководитель попросил написать заявление с 31 января, чтобы не платить за меня налоги в феврале, что я по глупости и сделала. При увольнении мне отдали только трудовую книжку. Ни справок и расчетных листов за последний месяц, ни компенсации отпуска (на те пол ставки минимального оклада получились бы копейки) ни зп за отработанные по факту 5 рабочих дней. Как теперь поступить, и есть ли шанс как то вернуть деньги
, Светлана, г. Благовещенск
