8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Опишите ситуацию — юрист подскажет, что делать дальше.

Как посчитать количество дней в отпуске?

здравствуйте! если у меня отпуск с 28 апреля 2017 года на 28 дней, когда выходить на работу, там же праздничные дни?

, анна, г. Междуреченск

Здравствуйте Анна!

Согласно ст. 120 ТК РФ:

Продолжительность ежегодных основного и дополнительных оплачиваемых отпусков работников исчисляется в календарных днях и максимальным пределом не ограничивается. Нерабочие праздничные дни, приходящиеся на период ежегодного основного или ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска, в число календарных дней отпуска не включаются.

Т.е. количество дней отпуска увеличивается, при этом, согласно ст.112 ТК РФ:

Нерабочими праздничными днями в Российской Федерации являются:

1 мая — Праздник Весны и Труда;
9 мая — День Победы;

Т.е. Ваш отпуск с 28 апреля 2017 по 27 мая 2017 включительно. 28 мая 2017 Вам на работу — если это у вас рабочий день (1 и 9 мая не включаются в отпуск).

С Уважением, Надежда.

0
0
0
0

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Похожие вопросы
Продлевается ли отпуск контрактника после болезни на больничном?
Здравствуйте. Интересует мой муж контрактник, пошёл в отпуск в отпуске заболел , в поликлинике взял больничный, вопрос такой, не догуленые дни отпуска продляются,после окончания больничного ?
, вопрос №5010914, Анастасия, г. Москва

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Нужно ли отрабатывать день после отпуска при увольнении по собственному желанию?
Работаю в дошкольном учреждении. На данный момент нахожусь в отпуске (уже длительное время). Сегодня написала заявление на увольнение по собственному. Последний день отпуска - 11 августа, в заявлении на увольнение я указала, что прошу уволить меня с 12 августа. Придется ли мне отрабатывать этот день или я могу просто зайти и забрать документы?
, вопрос №5007793, Виктория, г. Мурманск

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Расчет отпускных дней при переводе на другую должность и частичном увольнении
Добрый день, помогите разобраться в ситуации. 28 ноября 2024 года устроилась кладовщиком на 1 ставку. 15 июня 2025 года иду в отпуск на 36 дней (за год) но 21 июля перевожусь на 1 ставку закупщика и так же остаюсь на 0,5 ставки кладовщика. 23 июня 2026 года увольняюсь с 0,5 ставки кладовщика, но остаюсь закупщиком на 1 ставку и иду в отпуск. Помогите разобратбся сколько мне должны были дать дней отпуска по ставке закупщика и сколько дней компенсации по 0,5 ставки кладовщика. И положено ли мне единовременное пособие к отпуску в этом году если в том я его получала?
, вопрос №5007724, Анастасия, г. Москва

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
1650 ₽
Вопрос решен
Трудовое право
Как проверить расчет пособия по беременности и родам и что делать при несоответствии сумм?
Помощь в расчете пособий по БиР. В Обменной карте указанно декретный отпуск с 29.06.2026 по 15.11.2026 по 15.11.2026 - 139 дней. В расчетном листе который я получила за июнь всего 99 дней. Так же у меня не сходиться математика по выплате, если считать по формуле то сумма так же не сходиться. Формула по который считала: Пособие по БиР = Средний дневной заработок × Количество дней отпуска по БиР. Хочу понять где ошибка и есть ли она вообще и куда мне писать с этим вопросом. На руках есть расчетный листок и выписка о состоянии индивидуального лицевого счета. Доход за 24 год:1426307,69 доход за 25 год: 1223389,42 В период с 24 по 25 год я не была в декрете, и не брала отпуск за свой счет. Перед положенным декретом я ушла в отпуск на 40 дней в связи с закрытием отдела. Помогите разобраться в ситуации.
, вопрос №5007558, Наталия, г. Москва

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Как оформить увольнение после отпуска с выплатой компенсации за неиспользованные дни?
Здравствуйте! Я работаю делопроизводителем в Администрации с 27 марта 2025 года, с 3 августа у меня полагается отпуск по графику с продолжительностью 14 дней, но я хочу уволиться сразу после отпуска, как мне написать правильно заявление, и еще я могу написать на материальную помощь в размере двух окладов. И еще у меня есть неиспользованный отпуск в количестве 14 дней, которые должны были быть в апреле 2025 года, как мне правильно написать заявление, чтобы мне выплатили всю сумму неиспользованного отпуска? Спасибо!
, вопрос №5007415, Камила, г. Москва

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Дата обновления страницы 13.12.2016