Каково будет количество дней отпуска, частично выпавшего на новогодние праздники?

Здравствуйте, Анна

ТК РФ, Статья 112. Нерабочие праздничные дни
Нерабочими праздничными днями в Российской Федерации являются:
1, 2, 3, 4, 5, 6 и 8 января — Новогодние каникулы;
7 января — Рождество Христово;

Получается что окончание отпуска будет на 22 января?
Анна

Да, 22 января последний день отпуска.

Так как праздничные дни не входят в количество дней отпуска, то начинается отсчет с 9 января. С 09.01.2017 по 22.01.2017 — 14 дней

Здравствуйте!

В период отпуска не включаются праздничные дни (4,5,6,7,8 января).

Соответственно ваш отпуск в 14 календарных дней будет до 22 января включительно. На работу — 23 января.

Согласно статьи 120 ТК РФ:

Продолжительность ежегодных основного и дополнительных оплачиваемых отпусков работников исчисляется в календарных днях и максимальным пределом не ограничивается. Нерабочие праздничные дни, приходящиеся на период ежегодного основного или ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска, в число календарных дней отпуска не включаются.Т.е. количество дней отпуска увеличиваются, но не оплачиваются.

Согласно статьи 112 ТК РФ:

Нерабочими праздничными днями в Российской Федерации являются:
1, 2, 3, 4, 5, 6 и 8 января — Новогодние каникулы;
7 января — Рождество Христово;

Удачи!

Здравствуйте, Анна.

22 января последний день Вашего отпуска. На работу Вам выходить 23 января.

Трудовой кодекс
Статья 120. Исчисление продолжительности ежегодных оплачиваемых отпусков
Продолжительность ежегодных основного и дополнительных оплачиваемых отпусков работников исчисляется в календарных днях и максимальным пределом не ограничивается. Нерабочие праздничные дни, приходящиеся на период ежегодного основного или ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска, в число календарных дней отпуска не включаются.

Статья 112. Нерабочие праздничные дни
Нерабочими праздничными днями в Российской Федерации являются:
1, 2, 3, 4, 5, 6 и 8 января — Новогодние каникулы;
7 января — Рождество Христово;

Добрый день.

Верно, нерабочие праздничные дни в отпуск не включаются. Таким образом, в Вашем случае дни — 4,5,6,7,8 января в отпуск не включаются.

ст. 120 Трудового кодекса РФ

Нерабочие праздничные дни, приходящиеся на период ежегодного основного или ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска, в число календарных дней отпуска не включаются.