Исковое заявление работнику о возмещении ущерба
Здравствуйте!
Состояла в трудовых отношениях ОАО "РЖД" до 23.09.2015 г. в должности товарного кассира. В настоящее время уволена по сокращению численности и штата и нахожусь на пенсии. В мае 2015 года была привлечена к дисциплинарной ответственности в виде выговора за нарушение пункта должностной инструкции (нарушение Таможенного Кодекса). Свою вину признала. Таможенной службой ОАО "РЖД" было привлечено к административной ответственности (административные штрафы) за допущенные мной нарушения. В настоящее время бывший работодатель (ОАО "РЖД") требует с меня возмещения ущерба, ссылаясь на ст.243 ч.2, ст 238, ст 392 ТК РФ, а также ст. 22, 24, 131, 132 ГПК РФ
правомерны ли действия работодателя?