Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️

Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Категории

...

Защита прав работников

Нужно ли возвращать работодателю деньги, выплаченные при увольнении в счет будущего отпуска?

08.08.2016г. Уволилась по собственному желанию, при увольнении 09.08.2016г. произвели окончательный расчет. 05.10.2016г. Пришло заказное письмо что в ходе внутренней проверки выяснили что у меня был предоставлен отпуск за будущий период и просят вернуть выплаченную сумму. Как правильно поступить в данной ситуации?

07 октября 2016, 03:47, Елена, г. Барнаул

увольнение заказное письмо

Владимир Тытык

Юрист

Здравствуйте Елена

Если вы сами знаете что это так

у меня был предоставлен отпуск за будущий период и просят вернуть выплаченную сумму
Елена

то в данном случае вы можете токо по своему желанию вернуть данные денежные средства за отпуск.

А так по сути, то при вашем увольнении, бухгалтерия вас рассчитала выдав при увольнении остаточный расчет, претензий к вам не было. Вы можете и не возвращать. Правда тогда работодатель внесет данную сумму или в убытки или взыщет бухгалтера начислявшего вам отпускные

с уважениеим к ВАМ

07 октября 2016, 04:48

Похожие вопросы

Трудовое право

По постановлению должна, но если срок отработки закончился, нужно ли это делать?

Был заключен договор о целевом обучении в 2019 г. Отработала 1,5 года и ушла в отпуск по беременностям и родам, далее в отпуск по уходу за ребенком. Согласно новому постановлению №555 от 27.04.2024 г. они учитываются в срок отработки договора о целевом обучении, если отпуск был предоставлен по месту работы, указанному в договоре. Да, там и был предоставлен. Теперь хочу расторгнуть трудовой договор. Вопрос состоит в том, должна ли я уведомлять заказчика (по договору это департамент здравоохранения) о расторжении трудового договора? По постановлению должна, но если срок отработки закончился, нужно ли это делать?

13 февраля, 22:24, вопрос №4857652, Екатерина, г. Воронеж

1 ответ

Конституционное право

Влепили выговор, лишили 50 %кту, сейчас по итогам года лишили полностью 13 зарплаты, правомерны ли действия работодателя

Влепили выговор , лишили 50 %кту , сейчас по итогам года лишили полностью 13 зарплаты , правомерны ли действия работодателя

13 февраля, 17:44, вопрос №4857401, Любовь, г. Москва

2 ответа

Трудовое право

Подскажите пожалуйста, подписываю оферту на выполнение услуг по подбору персонала, должна ли сторона работодателя прислать мне экземпляр в бумажном виде?

Добрый день. Подскажите пожалуйста, подписываю оферту на выполнение услуг по подбору персонала, должна ли сторона работодателя прислать мне экземпляр в бумажном виде? Они просто говорят, что данный договор не предусматривает бумажной формы. А я к сожалению не сильна в этом.

13 февраля, 13:04, вопрос №4857049, Мария, г. Сочи

1 ответ

Трудовое право

Здравствуйте, подскажите, пожалуйста, имеет ли право работодатель перевести воспитателя детсада, который не

Здравствуйте, подскажите, пожалуйста, имеет ли право работодатель перевести воспитателя детсада, который не справляется со своими обязанностями, из группы с детьми с ОВЗ в общеразвивающую группу без уведомления его за два месяца?

13 февраля, 09:26, вопрос №4856788, Наталья Володина, г. Москва

1 ответ

Защита прав потребителей

Хочу вернуть деньги находящиеся на счете у компании + не совсем понимаю договор о предоставлении услуг и возможно ли это вообще

12 февраля, 17:37, вопрос №4856152, Сергей, г. Иркутск

1 ответ