Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Куда мне обратиться о невыплате заработной платы?
Здравствуйте,у меня такая проблема:работодатель начиная с начала года стал нерегулярно и не полностью выплачивать з\п,ссылаясь на проблемы в фирме.устроена я официально.фирма ООО.я хотела бы узнать куда я могу обратиться.узнала что в начале могу написать заявление о приостановлении работы до момента выплаты мне всей задолженности,но проблема вот в чем.моя официальная з\п вере бухгалтерию около 6-7тысяч.зарплата моя (30 000)всегда выдавалась мне на руки,и была по договоренности,т.е официально нигде не указана..В заявлении есть строка в которой нужно указать пункт какогото договора,в котором указана моя з\п..я работаю по трудовой книжке..как мне быть?как правильно заполнить заявление ?в течении какого времени меня должны будут рассчитать?(задолженность составляет около 60000р.-з\п за 2,5 месяца),и в случае дальнейших разбирательств я смогу доказать что моя з\п была 30000?
- Zajavlenie-o-prekrashenii-raboti (1).doc
но проблема вот в чем.моя официальная з\п вере бухгалтерию около 6-7тысяч.зарплата моя (30 000)всегда выдавалась мне на руки, и была по договоренности, т.е официально нигде не указана… В заявлении есть строка в которой нужно указать пункт какогото договора, в котором указана моя з\п… я работаю по трудовой книжке… как мне быть? как правильно заполнить заявление? в течении какого времени меня должны будут рассчитать?(задолженность составляет около 60000р.-з\п за 2,5 месяца), и в случае дальнейших разбирательств я смогу доказать что моя з\п была 30000?
Юлия
Добрый вечер!
Кроме заявление о приостановлении работы, вы можете предупредить работодателя, что оставляете за собой право обратиться с жалобой в трудовую инспекцию, но могут возникнуть проблемы с доказательством вашей фактической зарплаты т.к. работодатель, наверняка будет настаивать на официальной зарплате, поэтому, если вы можете собрать какие то доказательства о вашей фактической зарплате (документы, свидетельские показания и др.), то нужно это сделать.