Имеют ли право отказать ежегодном оплачиваемой отпуске?

Я с 1.04.15 находилась в вимушених прогулках судом восстановилась на работу с момента увольнения,мне заплатили прогулки,отпуск мой за период 15-16 годы есть но меня в него не пускают так как меня нет в графике отпусков из за того что я отсутствовала на работе.работаю я в саду воспитателем,нам отпуска дают летом а мне предлагают в сентябре что есть не удобним для меня.могут ли мне отказать в ежигодном оплачиваемой отпуске в желанное мною время?

01 июня 2016, 00:20, Ирина Анатолиевна, п. Херсон

Надежда Фролова

Юрист, г. Москва

Здравствуйте!

Нет, не имеют право отказать Вам в очередном ежегодном оплачиваемом отпуске. Вас восстановили на работе, т.е. восстановили и должность, и место работы, и стаж. Согласно статьи 123 ТК РФ:

Очередность предоставления оплачиваемых отпусков определяется ежегодно в соответствии с графиком отпусков, утверждаемым работодателем с учетом мнения выборного органа первичной профсоюзной организации не позднее чем за две недели до наступления календарного года в порядке, установленном статьей 372 настоящего Кодекса для принятия локальных нормативных актов.
График отпусков обязателен как для работодателя, так и для работника.

Т.е. работодатель должен восстановить график отпусков, который был до Вашего отстранения от работы.

С Уважением, Надежда.

01 июня 2016, 11:07

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.

Похожие вопросы

Трудовое право

Положена ли оплата сверхурочных при наличии отпуска за ненормированный рабочий день?

Сотрудник с должностью начальник центра, имеет дополнительный ежегодный оплачиваемый отпуск за ненормированный рабочий день - 3 дня. При этом сотрудник в феврале 2026 отработал 11.02.2026 на 3,5 часа больше чем по графику, 13.02.2026 на 4 часа больше чем по графику, 06.02.2026 на 4 часа больше чем по графику, 18.02.2026 на 3,5 часа больше чем по графику, 20.02.2026 на 4 часа больше чем по графику, 27.02.2026 на 1,5 часа больше чем по графику, 24.02.2026 на 3 часа больше чем по графику. В марте 2026 отработал 04.03.2026 на 3,5 часа больше чем по графику, 06.03.2026 на 4 часа больше чем по графику, 11.03.2026 на 4 часа больше чем по графику, 02.03.2026 на 3,5 часа больше чем по графику, 23.03.2026 на 4 часа больше чем по графику, 25.03.2026 на 4 часа больше чем по графику, 19.03.2026 на 1,5 часа больше чем по графику, 18.03.2026 на 2,5 часа больше чем по графику. В апреле 2026 отработал 01.04.2026 на 4 часа больше чем по графику, 03.04.2026 на 4 часа больше чем по графику, 08.04.2026 на 4 часа больше чем по графику, 10.04.2026 на 4 часа больше чем по графику, 16.04.2026 на 4 часа больше чем по графику. В мае 2026 отработал 26.05.2026 на 2 часа больше чем по графику, 18.05.2026 на 3 часа больше чем по графику, 29.05.2026 на 2 часа больше чем по графику, 22.05.2026 на 4 часа больше чем по графику. Положена ли в таком случае оплата сверхурочных часов или так как у сотрудника есть дополнительный ежегодный оплачиваемый отпуск за ненормированный рабочий день оплата сверхурочных часов ему не положена? Ирина Малова Главный специалист Служба бухгалтерского и налогового учета Департамент по экономике и финансам УФПС Татарстан Почтасы УФПС Самарской области Филиалы АО «Почта России» Раб. +7 (843) 245-0505,,802869 Irina_Malova@russianpost.ru RP_LOGO www.pochta.ru Это сообщение может содержать конфиденциальную информацию, которая адресована конкретным лицам. Если вы не адресат этого сообщения, то использование, переадресация, копирование или распространение содержания запрещено и влечет за собой ответственность.

13 июля, 23:17, вопрос №5003203, Екатерина, г. Москва

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.

Все

Положена ли оплата сверхурочных при ненормированном рабочем дне?

13 июля, 23:08, вопрос №5003199, Екатерина, г. Москва

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.

Уголовное право

Имеет ли право следователь отказать в свидании с бывшим мужем в СИЗО по вопросам ребенка?

Бывший муж находится в СИЗО мне нужно его увидеть по поводу ребенка нашего несовершеннолетнего имеет ли право отказать следователь?

09 июля, 20:11, вопрос №4999655, Ольга, Алматы

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.

Трудовое право

Имеет ли право работодатель заставлять воспитателя работать на трех объединенных группах и подрабатывать в яслях?

Добрый день я воспитатель сейчас коллеги все в отпусках имеет ли право работодатель заставить работать на трех соединенных группах в одну еще и ходить на подработки на ясли. Как от этого законно отказаться

09 июля, 08:35, вопрос №4998920, Клиент, г. Новокузнецк

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.

Наследство

Имеет ли право внучка на наследство бабушки, если её отец умер раньше?

Имеет ли права внучка на наследство недвижимость от бабушки, если отец умер раньше бабушки Имеет ли права внучка на наследство недвижимость от бабушки,если отец умер раньше бабушки.

07 июля, 14:50, вопрос №4997295, Елена, г. Ижевск

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.