Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Имею ли право на дополнительные выходные дни с ребенком-инвалидом?
Добрый вечер, уважаемый юрист! Хотелось бы получить грамотную консультацию по такому вопросу... Я являюсь военнослужащим по контракту. В моей семье есть ребенок-инвалид в возрасте 11 лет. Супруга не работает и не работала с момента рождения ребенка. Имею ли я право в соответствии с пунктом 2 статьи 32 ПолОППВС на дополнительные 4 суток выходных дней в месяц? Мне не понятна трактовка...когда один из РАБОТАЮЩИХ родителей....(т.е. я, как военнослужащий имею право на доп выходные). Поясните, пожалуйста. Заранее благодарен..
Здравствуйте, Павел. Есть сходная норма и в трудовом законодательстве. Учитывая, что установлена она в интересах ребенка инвалида, чтобы обеспечить ему лучшие условия ухода, а также из уточнения «Указанные выходные дни могут быть использованы одним из родителей (опекуном, попечителем) либо разделены родителями (опекунами, попечителями) между собой по их усмотрению» следует, что оба родителя не могут пользоваться льготой одновременно. Соответственно, если мать ребенка не работает, постоянно находится дома с ребенком, оснований для предоставления дополнительных выходных второму родителю нет.
Фразу «В случае когда один из работающих родителей (опекун, попечитель) является военнослужащим или когда оба родителя (опекуны, попечители) являются военнослужащими, проходящими военную службу по контракту» необходимо понимать буквально. Льгота установлена для семей военнослужащих. Соответственно, в ней или один родитель, или оба — военнослужащие. Именно об этом в норме прямо и говорится.
На невоенослужащих родителей, имеющих ребенка-инвалида это Положение не распространяется.