Будет ли выплачена компенсация за увольнения после закрытия организации?

Здравствуйте у меня такой вопрос, работала в микрофинансовой организации у нас возникла такая проблема после смены у нас в кассе не хватало денег их взяла сотрудница она этого не скрывала должна была доложить в свою смену, но начальство не было в курсе, после узнаваемо деньги она вернула, с нас взяли обьяснительную, через несколько дней попросили написать заявление по собственному желанию, мы написали узнаю от сотрудников что организация закрывается на следующий день. Всем выплатили компенсацию, а нам нет! Имели ли они право ее не выплачивать

11 марта 2016, 19:36, Марина, г. Омск

Марина Беленкова

Юрист, г. Москва

Марина, добрый день!

Скорее всего (исходя из вами предоставленной информации) компания в процессе ликвидации.

О предстоящем увольнении в связи с ликвидацией организации работники предупреждаются работодателем персонально и под роспись не менее чем за 2 месяца до увольнения.

Работодатель с письменного согласия работника имеет право расторгнуть с ним трудовой договор до истечения этого срока, выплатив ему дополнительную компенсацию в размере среднего заработка работника, исчисленного пропорционально времени, оставшемуся до истечения срока предупреждения об увольнении.

По всей видимости, работников уведомили о предстоящем увольнении после вашего ухода из компании и вы просто не попали под данную процедуру.

Все что не делается — к лучшему. Работодатель мог вас наказать за нарушение кассовой дисциплины и уволить по инициативе работодателя в связи с утратой доверия или придумать что — то подобное относительно вашего случая со сменой кассы.

Поэтому увольнение по собственному желанию в таких случаях — это самый успешный исход события.

Удачи ВАМ!

11 марта 2016, 19:54

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.

Похожие вопросы

Трудовое право

Нужно ли отрабатывать неделю после больничного при увольнении?

25.05.2026 подаю заявление на увольнение с двухнедельной «отработкой». Если 26.05 я уйду на больничный на неделю, нужно ли будет мне дорабатыть оставшуюся неделю после выхода с больничного?

24 мая, 07:36, вопрос №4961576, Янна, г. Нижний Новгород

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.

Трудовое право

Можно ли оспорить соглашение о расторжении трудового договора, подписанное под давлением?

Я предпенсионер, мне в мае исполнилось 57 лет, рабочий подтвержденный СПР стаж 34 года 7 мес. Работаю в компании 15 лет на должности руководителя отдела. 2 года назад поменялся руководитель-собственник организации: отец отошёл от дел и всё передал своему сыну 38 лет. 15 мая без предупреждения и каких-либо переговоров меня вызвали и заявили о принятом руководством решении дальше со мной не работать и в ультимативном порядке заставили подписать соглашение о расторжении трудового договора 29 мая 2026 с выплатой компенсации в размере месячного заработка без возможности отгулять 16 дней заработанного отпуска. Под давлением я подписала это соглашение. В итоге потеряю как минимум 3,5 месяца оплачиваемого стажа и возможностей получать пособие в максимальном размере от Центра занятости, а также, если работа по профилю мне не будет найдена, возможности раньше выйти на пенсию по стажу. В момент подписания соглашения я этого не знала. Есть ли возможность изменить ситуацию и оспорить данное Соглашение?

23 мая, 09:20, вопрос №4960865, Ирина, г. Калуга

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.

Защита прав работников

Увольнение при банкротстве компании: как поступить сотруднику?

Компания подала на банкротство. Сотрудников по мере закрытия магазинов стали сокращать. Я не попала под сокращение, так как я являюсь единственным кормильцем ребенка до 16 лет. Уволить по соглашению сторон отказались, как объяснил мне отдел кадров , что "сотрудников должны отпустить с одним "выходом"". Магазины по городу все закрыты перенаправить в другой магазин не могут, на данный момент сижу дома. Предложили либо уволиться по собственному желанию, либо ждать когда назначат финансового управляющего после судебного заседание и он будет с тобой решать.(Суд только через две недели) Вопрос заключается в том: Как меня уволит назначенный управляющий? Как долго ждать решения после назначения управляющего? Если меня хотят уволить по ликвидации компании, то суды по банкровство могут годами идти. Есть ли мне смысл ждать этого управляющего?

22 мая, 14:47, вопрос №4960196, Екатерина, г. Москва

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.

Гражданское право

Если подать на пенсию по потере кормильца после года со дня смерти отца будет ли выплачена задолженность?

Если подать на пенсию по потере кормильца после года со дня смерти отца будет ли выплачена задолженность? Отец не имел стажа

22 мая, 12:41, вопрос №4960060, Катя, г. Москва

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.

Трудовое право

Здравствуйте, Я Айдана работаю администратором Красно белом магазине мы один день после закрытии магазина

Здравствуйте ,Я Айдана работаю администратором Красно белом магазине мы один день после закрытии магазина оставили ключи на помойке , спрятали и за это мне угражают увольнением служба безопасности написали отписку про ключей моему начальству супервайзер говорить не у меня не у другом секторе не можешь работать это настолько правда

22 мая, 04:59, вопрос №4959756, Айдана, г. Самара

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.