Принудили написать заявление о переводе на другую должность. Возможно ли отозвать заявление?

Добрый день. Была конфликтная ситуация,два мужчины выясняли отношения, чтоб не подрались две женщины вышли из машины встали между ребятами,в итоге одной попали в глаз, рассекли угол глаза,пошла кровь, в этот момент начали уже скандалить за женщину,кричали,ругались, драк не было. Дочь этой женщины вызвала скорую,в скорой объяснили что травма получена в ходе конфликтной ситуации от удара мужчины, в больнице при осмотре предложили наложить один шев,но женщина отказалась, так же в скорой уточнили передавать ли сведения в полицию, но решили что не будем,сказали травма в быту. Другая сторона написала заявление в полицию. Вопрос , нужно ли женщине пойти снять этот побой? И куда идти?

Добрый день! Три года назад по решению суда, я написал заявление работодателю о взыскании с меня алиментов на несовершеннолетнего ребенка. Без исполнительного листа от приставов. Как на данный момент отозвать это заявление?

Здравствуйте. Прошу оказать юридическую помощь по вопросу защиты прав моего мужа, находящегося в в/ч 40463 (123-я бригада, Луганское направление). Суть ситуации и выявленные нарушения: 1. Несоответствие должности и «Отношения»: Муж прибыл в пункт отбора с официальным «Отношением» на должность оператора БПЛА. Однако на текущий момент ему заявлено, что он будет выполнять обязанности снайпера. Считаем это незаконным изменением ВУС (военно-учетной специальности) в нарушение условий привлечения на службу. 2. Нарушение прямого указания МО РФ: Согласно недавнему распоряжению Министерства Обороны РФ, запрещено переводить специалистов беспилотных систем (БПЛА) в другие подразделения (в том числе в штурмовые группы или снайперы) без их личного согласия. В данном случае имеет место прямое нарушение этого запрета командованием части. 3. Введение в заблуждение (Обман): При оформлении мужа уверяли, что это «гражданская работа» или добровольчество по схеме «3 месяца службы / 1.5 месяца дома». Он не планировал подписывать бессрочный контракт с МО РФ. Считаем, что подпись в контракте была получена путем введения в заблуждение. 4. Жизнеугрожающее состояние здоровья: Муж имеет диагноз: Гипертоническая болезнь 2 ст., Риск 3 (критически высокий риск внезапной сердечной смерти, инфаркта и инсульта). Профессиональный отбор и медицинское освидетельствование не проводились. Нагрузки, предусмотренные должностью снайпера (физическое перенапряжение, стресс), при его диагнозе являются попыткой доведения до смерти. Прошу разъяснить: 1. Как официально обжаловать перевод с должности оператора БПЛА на должность снайпера, ссылаясь на запрет МО РФ? 2. Какие документы и жалобы необходимо подать в Главную военную прокуратуру для инициирования проверки законности заключения контракта и изменения специальности? 3. Как в кратчайшие сроки добиться направления на ВВК для признания его негодным (категория В или Д) в связи с диагнозом «Риск 3», учитывая его нахождение в зоне СВО? 4. Могу ли я потребовать приостановки его участия в боевых действиях до выяснения обстоятельств нарушения приказа МО о специалистах БПЛА?

Подскажите, возможно ли написать заявление на мужа, пока еще нынешний За оскорбления в чате? Я с ним общаюсь только по поводу ребёнка и прошу придерживаться только этого обещания , но человек этого не понимает, оскорбляет меня и прочее

Доброе утро! У меня ситуация. Мой супруг работал в сервисе «Яндекс Лавка» от компании ООО «Брик», затем компания решила ликвидироваться в связи с проблемами миграции сотрудников данной компании. Их попросили написать заявление по собственному желанию, чтобы их официально уволили и перевели в другую компанию партнера. Заявление написано было еще в сентябре прошлого года, но он все равно числится в компании ООО «Брик» по трудовой книжке в госуслугах, компания на выходит на связь, офисы данной компании закрыты по всем субъектам РФ, отправленные заказные письма возвращаются обратно. Что нам делать? Возможно ли уволиться из данной организации без суда?