обязан ли работодатель оплатить ученический отпуск по получению мной второго среднего специального образования, с учетом того, что первое специальное образование было по другой специальности? Сейчас "бухгалтерия", имеется образование по специальности "информатика".
Добрый день!
обязан ли работодатель оплатить ученический отпуск по получению мной второго среднего специального образования, с учетом того, что первое специальное образование было по другой специальности?
Валентина
Валентина, к сожалению, не обязан и это не зависит от специальности.
В соответствии с ТК РФ (ст. 177)гарантии и компенсации работникам, совмещающим работу с получением образования, предоставляются при получении образования соответствующего уровня впервые. Указанные гарантии и компенсации также могут предоставляться работникам, уже имеющим профессиональное образование соответствующего уровня и направленным для получения образования работодателем в соответствии с трудовым договором или ученическим договором, заключенным между работником и работодателем в письменной форме.
Таким образом, если Вы обучаетесь не по направлению работодателя, то учебный отпуск предоставлять и оплачивать работодатель Вам не обязан.
Удачи Вам!
