8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Могу ли я оформить на себя уход за ребенком до 1,5 лет с выходом на работу?

Добрый день!

могу ли я оформить на себя уход за ребенком до 1.5 лет с выходом на работу, если моя жена официально не работает.

, Игорь, г. Москва
Александр Ефимов
Александр Ефимов
Юрист, г. Брянск

Уважаемый Игорь! Согласно статье 256 Трудового кодекса Рф «Отпуска по уходу за ребенком могут быть использованы полностью или по частям также отцом ребенка, бабушкой, дедом, другим родственником или опекуном, фактически осуществляющим уход за ребенком». При этом, как сказано в статье, Вы должны фактически осуществлять уход за ребёнком. Этой же статьёй установлено, что на период отпуска по уходу за ребенком за работником сохраняется место работы (должность).

1
0
1
0
Игорь
Игорь
Клиент, г. Москва

...а если я хочу выйти на неполный рабочий день (2-й ребенок в семье)

Уважаемый Игорь! Согласно части 3 статьи 256 Трудового кодекса Вы можете по Вашему заявлению во время нахождения в отпуске по уходу за ребенком работать на условиях неполного рабочего времени или на дому с сохранением права на получение пособия по государственному социальному страхованию.

1
0
1
0
Дата обновления страницы 16.03.2017