Как добиться увольнения, если мои заявления не подписывают?

Добрый день, Денис.

Что значит мораторий? Это новый ТК РФ в компании МТС придумали? )))

Вы имеете право уволиться по собственному желанию, и после отработки 14 дней, Вас обязаны рассчитать в день увольнения или в течении 3 рабочих дней должны произвести безналичный расчет. Трудовую книжку вам просто обязаны дать в день увольнения и прописать в ней: Уволен по собственному желанию в соответствии ст.80 ТК РФ.

Если у вас возникают сложности с получением трудовой книжки, обращайтесь ко мне постараюсь Вам помочь.

С уважением,

Виктор Иванов.

здравствуйте,

пишите заявление (в 2-х экземплярах), относите секретарю/в отдел кадров (при наличии), на Вашем экземпляре должны расписаться в получении либо отправляйте по почте, заказным письмом (с описью вложения)

Работник имеет право расторгнуть трудовой договор, предупредив об этом
работодателя в письменной форме не позднее чем за две недели, если иной
срок не установлен настоящим Кодексом или иным федеральным законом.
Течение указанного срока начинается на следующий день после получения
работодателем заявления работника об увольнении
.............................................

По истечении срока предупреждения об увольнении работник имеет право
прекратить работу. В последний день работы работодатель обязан выдать
работнику трудовую книжку, другие документы, связанные с работой, по
письменному заявлению работника и произвести с ним окончательный расчет.
Система ГАРАНТ: base.garant.ru/12125268/13/#ixzz3tkruuSTn

(ст.80 ТК)

с уважением,

Елена