Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Сохраняется ли право на запланированный отпуск, если меня повысили в должности?
Добрый день. Я работаю в большой компании. До 8 сентября я была на должности "Специалист" на постоянной вакансии. Сейчас меня повысили на временную вакансию "Старший специалист" на время декретного отпуска другой сотрудницы. Было подписано доп.соглашение к трудовому договору.
Находясь в прежней должности был запланирован отпуск на 29,30,31 декабря. Начальник требует перенести отпуск на 1,2,3 декабря, потому что я на старой должности была. Если я откажусь-грозит понизить. На сколько правомерны его действия?
Здравствуйте, Роксана! Если Ваш отпуск в период с 29 по 31 декабря запланирован графиком отпусков, то согласно ст. 123 Трудового кодекса РФ, график отпусков обязателен как для работодателя, так и для работника. Не важно, что Вас перевели на другую должность, Вы имеете право воспользоваться Вашим отпуском, дата которого зафиксирована в графике, который был утвержден работодателем с учетом мнения выборного органа первичной профсоюзной организации. Действия работодателя неправомерны.