Консультируйтесь с юристом онлайн

984 юриста готовы ответить сейчас
Ответ за 15 минут
984 юриста сейчас на сайте
  1. Трудовое право
  2. Защита прав работников

Что делать, если начальник отдела кадров предлагает другое место работы?

Здравствуйте.Ребенку исполнился 1 год и семь месяцев, решила выйти на работу. Устроена была на постоянное место. Сейчас начальник отдела кадров предлагает другое место работы, которое меня не устраивает. А на прежнее мое место взяли другого человека и устроили его ОФИЦИАЛЬНО на постоянку.Что мне делать?

15 Сентября 2015, 12:10, вопрос №975873 Альбина, г. Железногорск-Илимский
Свернуть
Консультация юриста онлайн
Ответ на сайте в течение 15 минут
Задать вопрос

Ответы юристов (1)

  • Юрист - Анжела
    Юрист, г. Уфа
    Общаться в чате

    Здравствуйте, Альбина.

    Пока женщина в декрете, за ней сохраняется ее место работы.

    ст. 256 ТК РФ

    На период отпуска по уходу за ребенком за работником сохраняется место работы (должность).

    Требуйте предоставления Вам вашей прежней должности, а то что приняли другого человека на постоянку- это не Ваши проблемы, пусть сами разбираются с ним, выйти на свою прежнюю должность- это Ваше право и твердо стойте на этом, принудительно перевести Вас на другую должность, они не могут, перевод возможен только с Вашего согласия.

    15 Сентября 2015, 12:18
    Ответ юриста был полезен? + 1 - 0
    Свернуть
Все услуги юристов в Москве
Гарантия лучшей цены – мы договариваемся
с юристами в каждом городе о лучшей цене.