8 499 938-65-20
Бесплатная консультация юриста
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Опишите ситуацию — юрист подскажет, что делать дальше.

Правомерно ли работодатель заставляет ехать в профилакторий в праздничные дни?

Здравствуйте!

Я работаю с пн-пт. Имеет ли право работодатель вписать меня в приказ без моего согласия на выход на работу в праздничный день для проведения инвентаризации (то что не входит в мои обязанности)?

И имеет ли право работодатель насильно направить в профилакторий против моего желания? Никаких проблем со здоровьем при этом у меня нет!

, Екатерина, г. Самара

Здравствуйте. Екатерина!

Заставлять Вас заниматься деятельностью, которая не указана в Вашем трудовом договоре, это не законно.

Статья 60. Запрещение требовать выполнения работы, не обусловленной трудовым договором
[Трудовой кодекс РФ] [Глава 10] [Статья 60]

Запрещается требовать от работника выполнения работы, не обусловленной трудовым договором, за исключением случаев, предусмотренных настоящим Кодексом и иными федеральными законами.

Так жене могут Вас отправить в санаторий против Вашей воли. Если Вас будут заставлять, можете писать жалобу в Государственную инспекцию труда.

0
0
0
0

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Похожие вопросы
Трудовое право
Должен ли работодатель оплачивать дополнительную работу, выполняемую работником по своей инициативе?
Должен ли работодатель оплачивать дополнительную работу, выполняемую работником по своей инициативе?
, вопрос №4868948, Александр, г. Москва

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Трудовое право
Правомерно ли требование оплатить выходной день-9 марта согласно этому договору?
Здравствуйте! В договоре с частным детским садом есть пункт определяющий порядок оплаты: стоимость одного дня * на количество рабочих дней. Но не менее, чем за 21 день. Также есть пункт, где написано, что перерасчет за праздничные дни (официальные) не производится. Сейчас с нас требуют оплату за март за 22 дня-ссылаясь на пункт, что перерасчет за праздничные дни не производится. Хотя рабочих дней 21. Правомерно ли требование оплатить выходной день-9 марта согласно этому договору? Спасибо
, вопрос №4868865, Мария, г. Москва

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Недвижимость
Правомерно ли удержание обеспечительного платежа при досрочном расторжении договора найма
Добрый день! Наниматель изъявил желание расторгнуть договор с предупреждением за 1 день до расторжения договора. Подскажите пожалуйста, правомерно ли будет наймодателю удержать обеспечительный платеж согласно данному договору? и как правильно составить акт возврата жилого помещения: с указанием у3держания обеспечительного платежа ил как то по другому?
, вопрос №4868349, Марина, г. Москва

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Социальное обеспечение
У взрослого сына и его мамы долевая собственность, у мамы 2/3 и него 1/3, приставы наложили крест на всю кв, из за долгов сына, правомерны ли их действия и куда обращаться
Добрый день! У взрослого сына и его мамы долевая собственность, у мамы 2/3 и него 1/3 , приставы наложили крест на всю кв, из за долгов сына,правомерны ли их действия и куда обращаться
, вопрос №4868269, Ок ана, г. Курск

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Дата обновления страницы 16.05.2018