Чем грозит ИП то, что работнику стало плохо во время работы?

познакомился с девушкой в телеграмме, она скинула ссылку на свой инстаграм я перешёл а это оказалась ссылка на утечку данных, она обращается ко мне по фио и говорит что мне будет плохо, что делать?

Здравствуйте! Ситуация такая, работал в ночь с 12 на 13 число стало плохо вызвали скорую, в первом часу ночи уехал домой, утром 13 числа врач открыл больничный, щас работодатель заставляет писать "без содержания" за смену целиком, подскажите как быть

Одногруппники фотографировали заднее место одногруппника, так как у него были чуть спущены штаны, считая это смешным, также есть беседа в которую они это выкладывали, один раз я случайно смотрел беседу и на это наткнулся, не придал значения, далее об этом забыл. Также в кабинете информатики на паре кто-то из тех кто фотографировал это, закинул в папку этого одногруппника, это увидел учитель, и другие, но я лично этого не видел, была беседа с соц.педагогами и там я сказал что я не причастен к этому делу, и также написал в объяснительной. Может ли что-то мне грозить за то что я просто видел фото единожды и более ничего не делал?

Здравствуйте, я устроилась на должность временного сотрудника(декретного). На данный момент я сейчас нахожусь по уходу за ребёнком до полутора лет до 22 мая. Основной работник (декретный) ввходит на работу 30 мая, работодатель просит нпписать заявление на увольнение по собственному желанию. Правомерны ли действия? Вроде они сами должны уволить по приказу и если я сама нарилу на увольнения то лешаюсь чего то?