332 юриста сейчас на сайте

Консультируйтесь с юристом онлайн

332 юриста готовы ответить сейчас
Ответ за 15 минут
  1. Трудовое право
  2. Защита прав работников

Имею ли я право забрать свои деньги по договору, не дожидаясь окончания работы?

Здравствуйте многоуважаемый юрист.

Составлен договор в одном экземпляре, находится он у меня.печати нет, только две росписи.я работаю на стройке ,в нём говорится что смогу получить заработную плату по окончанию стройки 1 этажа, и оставлены паспортные данные работодателя, больше никаких примечаний нет, сейчас я хочу уволиться, но 1 этаж не достроен, смогу ли я забрать деньги за работу?работодатель на отрез отказывается теперь платить деньги,работаю на часника

30 Июля 2015, 15:16, вопрос №923894
Свернуть
Консультация юриста онлайн
Ответ на сайте в течение 15 минут
Задать вопрос

Ответы юристов (1)

Юрист - Василий
40
ответов
27
отзывов
Общаться в чате
Бесплатная оценка вашей ситуации
Юрист, г. Барнаул
Общаться в чате
Бесплатная оценка вашей ситуации

Между вами заключен договор подряда или трудовой договор? Их отличие: по договору подряда вы должны выполнить какую-то работу за определенный срок за определенную плату, а по трудовому договору вы принимаетесь на работу на определенную должность с определенной заработной платой, должен быть приказ или распоряжение о приеме на работу и запись в трудовой. Уточните какой договор.

30 Июля 2015, 15:27
q Отблагодарить
0 0
Дмитрий
клиент, г. Калининград

В договоре не указан срок работы, а только имеется ввиду выплата денег тогда когда построиться первый этаж,на простом листе бумаге договор,никем не заверен, моя роспись и его,сказано то что обязуется выплатить деньги по окончанию стройки 1 этажа,я работал не официально,и сейчас я поговорил с работодателем и ушёл с работы,и по этой причине работодатель на отрез отказывается вообще выплачивать деньги,куда мне обратиться?получается что по договору подряда ,

30 Июля 2015, 15:37
40
ответов
27
отзывов
Общаться в чате
Бесплатная оценка вашей ситуации
юрист, г. Барнаул
Общаться в чате

Получается, что по договору подряда. Лицо заключившее с Вами договор не работодатель, а заказчик работ. Договор подряда между физическими лицами заключается в простой письменной форме, никаких печатей не требуется, никто их не заверяет, но существенными требованиями являются указание на конкретный вид работы (что касается строительства, то тут все сложнее нужно указать из какого материала, какой конкретно объем работы, размеры, характеристики и т.д. и т.п.) и сроки выполнения работы. Если это не указано в договоре — договор считается не заключенным. В Вашем договоре это указано?

30 Июля 2015, 16:00
Дмитрий
клиент, г. Калининград

Ничего из перечисленного вами не указано.договор этот был составлен на тот случай если заказчик не выплатит деньги, и ещё в договоре имеются паспортныепаспортные данные заказчика

Каким образом теперь я смогу получить свои деньги?

30 Июля 2015, 17:23
40
ответов
27
отзывов
Общаться в чате
Бесплатная оценка вашей ситуации
юрист, г. Барнаул
Общаться в чате

К сожалению перспектива против Вас. Можно попробовать через суд, всякое бывает, но скорее всего договор сочтут не заключенным, а значит вы выполняли работу как альтруист. Но попробовать стоит, лучше попробовать, чем не попробовать и потом жалеть.

30 Июля 2015, 17:56
Все услуги юристов в Москве
Гарантия лучшей цены – мы договариваемся
с юристами в каждом городе о лучшей цене.

Все еще ищете ответ? Спросить юриста проще!

332 юриста готовы ответить сейчас
Ответ за 15 минут